Junior Recruiter

Задачи:
- Участие в составлении карты и стратегии поиска для проектов;
- Сорсинг и представление кандидатов на позиции в IT/Корпоративные функции уровня от Middle+ и выше;
- Сопровождение кандидатов на этапах отбора(от первичного интервью до выхода в компанию);
- Выстраивание коммуникации с заказчиками - обсуждение ролей, болей, аналитика процессов и тд.;
- Ведение CRM и др.

Что для нас важно:
- Опыт в рекрутменте/стажировка от 3х мес.;
- Свободный Английский (работаем с вакансиями по всему миру);
- Системное мышление, желание копать глубоко и работать с метриками.

Что у нас есть:
- удаленный формат работы;
- команда, которая готова всегда прийти на помощь и поддержать;
- прозрачная система роста и мотивации;
- клиенты из топ-компаний с ролями от Middle+ до Executive search уровня. Подробнее о наших кейсах https://www.peers.career/

Контакт для отклика: София @SofiiButenko