Junior SDR

Tus responsabilidades serán: Identificar nuevas empresas y oportunidades comerciales que encajen con el perfil de cliente objetivo de Nuclio Talent. Investigar empresas, sectores, necesidades de contratación y potenciales interlocutores. Generar nuevas oportunidades comerciales mediante llamadas en frío, email, LinkedIn, networking, eventos y otras acciones de prospección. Identificar y contactar con los interlocutores adecuados dentro de cada empresa: CEOs, Founders, responsables de People, HR, Talent Acquisition, Hiring Managers y otros decisores. Realizar llamadas y conversaciones comerciales orientadas a detectar necesidades reales de selección. Cualificar oportunidades y determinar cuándo existe una oportunidad adecuada para Nuclio Talent. Concertar reuniones entre potenciales clientes y nuestros consultores especializados. Realizar el seguimiento de los prospectos hasta la celebración de la reunión con el consultor. Mantener actualizada toda la actividad comercial y la información de las oportunidades en nuestro CRM. Trabajar conjuntamente con los consultores para asegurar una correcta transferencia de cada oportunidad. Analizar resultados, conversiones y actividad comercial para identificar qué acciones, sectores y perfiles generan mejores resultados. Participar en la definición y mejora de procesos, mensajes, cadencias y metodología comercial del nuevo departamento SDR. Contribuir activamente al crecimiento de la cartera de clientes de Nuclio Talent. Requisitos clave: Haber estudiado una carrera relacionada con Humanidades, Marketing, Ade, etc. Se valorará especialmente experiencia como SDR, BDR, Business Development o en posiciones con alta exposición a prospección y contacto en frío. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Comodidad realizando llamadas en frío y contactando con personas que no conocemos previamente. Perfil proactivo, perseverante y orientado a objetivos. Capacidad para organizar y gestionar diferentes cuentas, contactos y oportunidades simultáneamente. Capacidad para trabajar con autonomía y tomar iniciativa. Orientación a resultados, pero también a la calidad de las oportunidades generadas. Capacidad analítica para entender resultados, ratios de conversión y evolución del pipeline. Buena capacidad para trabajar en equipo y colaborar estrechamente con los consultores. Manejo de herramientas digitales y CRM. Castellano y catalán fluidos. Inglés será valorado positivamente. Qué ofrecemos: Salario: +20.000 € brutos anuales. Contrato indefinido. Jornada completa. Ubicación: Barcelona. Incorporación a un proyecto en plena fase de crecimiento. La oportunidad de formar parte de la creación de un departamento SDR desde cero. Formación y acompañamiento durante tu incorporación. Trabajo directo con el equipo de consultores y People & Culture. Un entorno dinámico, emprendedor y orientado al crecimiento. Plan de desarrollo profesional: nuestra intención es que el equipo SDR pueda evolucionar internamente hacia posiciones de consultoría y desarrollo de negocio. Mucho aprendizaje, autonomía y exposición desde el primer día. Horario flexible: De lunes a jueves entre 8:15/9:30 y 17:15/18:30. Viernes entre 8:00/8:30 y 14:00/14:30. Jornada intensiva en Julio, Agosto y fechas señaladas como La Verbena de San Juan, Nochebuena y Día de Reyes. Teletrabajo 1 día a la semana (excepto Lunes), Agosto y períodos contemplados entre Navidad y Semana santa. Día del cumpleaños de fiesta. Entorno laboral colaborativo y cercano.