Junior Системный аналитик
Summary
Junior системный аналитик для продукта «Годовой бонус» в Сбербанке: анализирует бизнес-требования, пишет функциональные спецификации, проектирует API и модели данных на микросервисной архитектуре с Kafka, PostgreSQL и REST.
Вакансия системного аналитика начального уровня теоретических и практических знаний в команду продукта "Годовой бонус" кластера "Мотивация". Продукт на данный момент выведен в промышленную эксплуатацию в банке в среднем объеме. Текущие цели продукта - дальнейшее развитие функционала, повышение удобства работы пользователя, работа над техдолгом по разработке и аналитике. Проект характерен большой динамикой со стороны бизнес заказчиков и поэтому дает хороший шанс для развития навыков работы не только с системным анализом, но и бизнес анализом.* Анализировать бизнес требования со стороны владельца продукта и бизнес заказчиков с последующим выделением функциональных и нефункциональных требований
* Подготавливать документацию (функциональную спецификацию), с бизнес и технической точки зрения описывающую поведение функционала
* Участвовать в обсуждениях UI/UX макетов нового функционала
* Взаимодействовать со всеми компетенциями в команде (владельцем продукта, разработчиками, тестировщиками) для подготовки анализа функционала, его реализации, тестирования и успешного вывода в промышленную эксплуатацию
* Участвовать в подготовке профиля нагрузки и организации нагрузочное тестирования
* Участвовать в проведении приемо-сдаточных испытаний с проверяющими экспертами* Опыт работы в роли системного аналитика не менее 1 года
* Хорошие теоретические знания и практический опыт проектирования решений на микросервисной архитектуре с использованием:
\- REST интеграций
\- брокеров сообщений (Kafka / RabbitMQ)
\- реляционных баз данных (PostgreSQL / Oracle)
\- аутентификации и авторизации
* Участие в проектировании логической и физической модели данных
* Навыки описания функционального решения: UML / PlantUML, подходы к структурированию информации
* Навыки проектирования внутренних и внешних API
* Хорошие soft skills для взаимодействия со всеми участниками команды
* Будет плюсом опыт ведения встреч и обсуждение требований.* Инновационные, амбициозные проекты и задачи, которые развивают: всегда есть возможность прокачать свои навыки в работе и профессионально расти;
* Среда для обмена знаниями – высокая экспертиза внутри команды;
* Сплоченная команда, работающая над общими задачами и умеющая хорошо отдыхать;
* Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам
* Стабильная заработная плата и годовой бонус;
* **Гибридный формат работы.** Современный IT-офис вблизи Москва-Сити в пяти минутах от метро "Кутузовская", с фитнес залом;
* Более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития;
* Расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа;
* Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
* Подписка Прайм с возможностью использования трёх близких;
* Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.