K I M K U 金寓藍田 銷售顧問

｜每件金飾，都是一個故事的開始

在 K I M K U，我們相信金飾不僅是裝飾，
更是囊擴回憶與情感的載體。
我們正在擴展銷售團隊，
歡迎對美學、工藝、故事 有熱情的優秀夥伴加入。

｜強制下班，重視生活與工作平衡
在 KIMKU 金寓藍田，我們深信 「工作是人生的一部分，但非全部」。團隊在全力投入工作時，也能擁有高品質的生活，維持身心健康，享受個人成長。因此，我們積極推動 「強制下班」的企業文化，讓每位夥伴都能在職場與生活中找到最好的節奏。

【工作內容】
專業銷售服務：
負責貴金屬、珠寶及相關商品銷售，提供顧客專業諮詢與選購服務。
建立與維繫高端顧客關係，提供售後關懷與長期服務。

門市日常管理：
負責 商品庫存管理，確保貨品陳列整齊與流動順暢。
維護店面整潔、更新 櫥窗與店面陳列，提升品牌形象。
參與官方網站與社群客服處理，維護線上客戶體驗。

【我們希望你具備】
✅ 銷售潛能：具備良好的溝通表達能力，樂於與人互動，能為客戶提供細緻貼心的服務。
✅ 目標導向：有企圖心、願意挑戰高薪，能規劃個人業績目標並積極達成。
✅ 團隊合作：能夠獨立作業，同時具備團隊合作精神，與夥伴共創佳績。
✅ 創意與執行力（加分）：若具備設計、美編或拍攝能力，可協助品牌形象優化，並參與專案獎勵制度。

【職涯發展】
提供完善的教育訓練，無經驗可培訓。
透明的考核與升遷制度，讓努力與成就成正比！
職涯發展路徑：銷售顧問 → 儲備幹部 → 門市主管。

【薪資待遇與職涯發展】
薪資依個人資歷、綜合表現與各項職能評估彈性調整，個人產值越高回饋越多！

第一年（目標年薪約 52 萬元，不含季獎金及年終）：
第 1~3 個月【教育訓練期】： 扎實的專業培育，通過培訓評核後進入正式銷售階段。
第 4~6 個月【一般銷售階段】： 納入月度綜合績效獎金制，依各項表現核發獎金。
第 7~12 個月【資深銷售階段】： 依每月工作職能與團隊貢獻，實質調整階級與薪資。

第二年（目標年薪 60 萬元，不含季獎金及年終）：
薪資依個人綜合實力與每月各項指標達成率實質回饋。
表現優異者，可挑戰晉升儲備幹部、門市主管！

【工作地點】
目前新北有三間門市，
實際分配將依個人特質與能力綜合評估：

• 南門店｜新北市板橋區南門街 41 號
• 埔墘店｜新北市板橋區中山路二段 182 號
• 土城店｜新北市土城區中央路二段 197 號

加入我們，一起實踐高效、健康的職場文化！
如果你認同 「準時下班、有效率完成工作、享受生活」 的理念，我們誠摯邀請你加入 KIMKU 金寓藍田，共同打造專業且平衡的職場環境，讓每一天都充滿成就感與生活的樂趣！