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株式会社システムアプローチ

開発技術者/システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

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Discussion

Description

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■ この求人のポイント
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【安定経営企業でキャリアUP】年間休日127日/完全週休2日制(土日祝休み)/残業15時間程度

「和でビジネスの大成を ビジネスで生活に潤いを そしてともに成長しよう!」このスローガンのもと、創業40年超の確かな実績を持つ当社は、インフラ構築・ノーコード開発・AI活用提案まで幅広い技術でお客様の課題を解決しています。「健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)」に認定された働きやすい職場で、社員の健康と生活を何よりも大切にしています。温かい環境で、私たちとともに大きな成長を目指しませんか?

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■ 仕事内容
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具体的には

★要件定義から開発、運用・保守までトータルで携わるため、エンジニアとして幅広い経験を積める環境です。さまざまな業界のお客様の課題解決に関わりながら、実践を通してスキルアップを目指せます。

  • お客様へのヒアリング・システムの提案
  • 要件定義や設計業務
  • C言語やJava、Pythonなどを使用したシステム開発
  • テスト・リリース対応
  • リリース後の運用・保守サポート など
※1案件1~3ヶ月程度

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

開発環境

  • 言語:C#、Java、Pythonなど
  • DB:SQL Server など
  • OS:Windows環境

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■ 対象となる方
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《必須条件》
■高卒以上
■プログラミングの実務経験(3年以上)
■以下いずれかの開発経験(C#/.net/Java/VBA/PHP)

《こんな方を歓迎します!》
◎プログラミング経験を活かしてさらに成長したい方
◎要件定義から開発、運用まで幅広い工程に挑戦したい方

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■ 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業月15時間程度

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■ 勤務地
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本社/愛知県名古屋市中村区佐古前町7番31号 ミズイチビル 2F

※原則転勤はありません。
※社内は全面禁煙ですが、屋外に喫煙スペースがあります。

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛知県

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■ 交通アクセス
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  • 名古屋市営地下鉄東山線「本陣」駅より徒歩7分
  • 名古屋鉄道名鉄名古屋本線「栄生」駅より徒歩で8分

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■ 給与
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月給28万円以上

※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヵ月(待遇変更なし)
※上記には一律手当に加えて、固定残業代(2万9,310円~/月15時間分)を含む。
※超過した場合は追加支給。

初年度年収

400万円~500万円

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■ 昇給・賞与
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賞与:年2回(7月、12月)

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■ 諸手当
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  • 通勤手当
  • 残業手当
  • 住宅手当
  • 家族手当
  • 役職手当

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■ 休日・休暇
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<年間休日127日>

  • 完全週休2日制(土・日・祝)
  • 有給休暇
  • 夏季休暇(8日)
  • 年末年始休暇(8日)
  • GW(8日)
  • 産前産後休暇 
  • 育児休暇 
  • 慶弔休暇

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■ 福利厚生
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  • 社会保険完備 
  • 資格取得支援制度(資格試験合格時に、受験費用と御祝い金支給)
  • 退職金制度 
  • 定年制度(65歳)※全従業員
  • 再雇用制度(70歳)※一部従業員
  • 表彰制度(半期に1回、成績優秀者に対して表彰・金券支給)
  • 業務災害総合保険(通常の労災保険に加え、健康に関する24時間体制の相談窓口・補償)※保険料は企業負担
  • 定期健康診断
  • 24時間電話健康相談
  • その他相談(育児/メンタルヘルス/介護など)
  • 生活習慣病の重症化予防サポート
  • 治療と専門医の情報提供
  • 慶弔見舞金制度
  • 育児休業制度
  • 介護休業制度
  • 国内外のホテル、レジャー施設、育児/介護関連の会員優待価格サービス

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■ 経験
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業種未経験OK

応募資格

《必須条件》
■高卒以上
■プログラミングの実務経験(3年以上)
■以下いずれかの開発経験(C#/.net/Java/VBA/PHP)

《こんな方を歓迎します!》
◎プログラミング経験を活かしてさらに成長したい方
◎要件定義から開発、運用まで幅広い工程に挑戦したい方

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業月15時間程度

福利厚生

  • 社会保険完備 
  • 資格取得支援制度(資格試験合格時に、受験費用と御祝い金支給)
  • 退職金制度 
  • 定年制度(65歳)※全従業員
  • 再雇用制度(70歳)※一部従業員
  • 表彰制度(半期に1回、成績優秀者に対して表彰・金券支給)
  • 業務災害総合保険(通常の労災保険に加え、健康に関する24時間体制の相談窓口・補償)※保険料は企業負担
  • 定期健康診断
  • 24時間電話健康相談
  • その他相談(育児/メンタルヘルス/介護など)
  • 生活習慣病の重症化予防サポート
  • 治療と専門医の情報提供
  • 慶弔見舞金制度
  • 育児休業制度
  • 介護休業制度
  • 国内外のホテル、レジャー施設、育児/介護関連の会員優待価格サービス

Skills

Apply

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