開発・応用設計／制御設計（工作機械・ロボット系）

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■　この求人のポイント
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創業100年以上のグローバルメーカーで、最先端の計量技術を支える制御ソフトウェア開発に挑戦しませんか？

1920年の発足以来、100年以上にわたり「はかり」の専門メーカーとして実績を重ねてきました。「技術のYamato」と呼ばれる高い技術力で、独自の計量システムを生み出し、国内トップクラスのシェアを獲得しています。世界14ヶ国に拠点を構え、今後も海外展開を見据えたグローバルな事業基盤が強みです。 更なる体制強化のため、新たな仲間を募集することとなりました。あなたのご応募をお待ちしております！

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■　仕事内容
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具体的には

自社製計量システム機器の自動機器製品向け制御ソフトウェアの開発、および応用設計をご担当いただきます。

■市場調査、企画、プロジェクト管理
■プログラミング、評価
■新製品リリース後の保守、機能拡張
■外部委託管理、海外展開を見据えた折衝業務

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

教育・研修制度について

入社時の初期教育をはじめ、各階層に合わせた集合研修、語学力向上のための研修をご用意しています。また、海外での実践的な研修制度など、従業員の継続的な成長を後押しする学習体制が整えられています。

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■　対象となる方
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＜必須条件＞
■大卒以上（電気工学関連分野または大学院卒）
■組込系ソフトウェア（計測制御処理）の概念／ルールの知識
■C／C++言語の読解、作成力
■テスト計画、実施能力
■Microsoft Office操作能力
■数学／物理学の基礎知識

＜歓迎条件＞
■情報処理技術者試験合格（基本情報技術者試験以上）
■英語スキル（英文読解、作成力）

＼こんな方からのご応募お待ちしております／
★強い探求心があり、ものづくりに対して情熱を持っている方
★周囲と連携しながら柔軟に対応できる方
★グローバルな視点を持ちコミュニケーションがとれる方

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■　勤務時間
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8:30～17:15（所定労働時間：8時間／休憩45分）
時間外労働有無：有

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■　勤務地
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【本社】
兵庫県明石市茶園場町5番22号

※転勤は当面なし

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

兵庫県

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■　交通アクセス
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JR神戸線：明石駅
山陽電鉄：明石駅
いずれも徒歩約10分

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■　給与
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月給：248,800円～378,800円
※経験や能力などを考慮した上で規定により決定いたします。
※試用期間6ヶ月あり（待遇の変更なし）

初年度年収

425万円～638万円

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■　昇給・賞与
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◆昇給：年1回（4月）
◆賞与：年2回（6月・12月）
※過去実績5.22ヶ月分

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■　諸手当
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◆通勤手当（上限50,000円／月）
◆家族手当（扶養者1人10,000円／月、2人15,000円／月、3人19,000円／月、4人23,000円／月）
◆住宅手当（3,000円～8,000円／月）
◆食事手当（2,800円／月）
◆残業手当

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■　休日・休暇
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【年間休日124日】
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆年間有給休暇（入社半年経過後10日～20日付与）
◆GW休暇（9日）
◆夏季休暇（6日）
◆年末年始休暇（8日）
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆計画休暇
◆記念日休暇（9月21日時点で在籍者へ毎年1日の休暇を付与）

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■　福利厚生
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◆各種社会保険完備
◆寮社宅（独身寮・転勤者用住宅）
◆退職金制度（確定拠出年金制度含む）
◆新入社員教育、階層別集合教育、語学研修、海外研修制度
◆財形貯蓄制度
◆従業員貸付金制度
◆慶弔祝金制度
◆施設（体育館・テニスコート・食堂・本社診療所）
◆各種健康診断
◆制服貸与
◆クラブ活動、社内イベント等
◆受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙

応募資格

＜必須条件＞
■大卒以上（電気工学関連分野または大学院卒）
■組込系ソフトウェア（計測制御処理）の概念／ルールの知識
■C／C++言語の読解、作成力
■テスト計画、実施能力
■Microsoft Office操作能力
■数学／物理学の基礎知識

＜歓迎条件＞
■情報処理技術者試験合格（基本情報技術者試験以上）
■英語スキル（英文読解、作成力）

＼こんな方からのご応募お待ちしております／
★強い探求心があり、ものづくりに対して情熱を持っている方
★周囲と連携しながら柔軟に対応できる方
★グローバルな視点を持ちコミュニケーションがとれる方

勤務時間

8:30～17:15（所定労働時間：8時間／休憩45分）
時間外労働有無：有

福利厚生

◆各種社会保険完備
◆寮社宅（独身寮・転勤者用住宅）
◆退職金制度（確定拠出年金制度含む）
◆新入社員教育、階層別集合教育、語学研修、海外研修制度
◆財形貯蓄制度
◆従業員貸付金制度
◆慶弔祝金制度
◆施設（体育館・テニスコート・食堂・本社診療所）
◆各種健康診断
◆制服貸与
◆クラブ活動、社内イベント等
◆受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙