Kaufmännischer Werkstattleiter m/w/d

Ihre spannenden Aufgaben:

• Als kaufmännischer Werkstattleiter führen Sie disziplinarisch die Mitarbeiter Ihrer Werkstatt und fördern eine motivierende sowie leistungsorientierte Arbeitsatmosphäre.
• Sie stehen in engem Austausch mit unseren Kunden und sorgen durch Ihre serviceorientierte Betreuung für eine hohe Kundenzufriedenheit.
• Zudem übernehmen Sie die Reparaturannahme, koordinieren Werkstatttermine und stellen deren termingerechte Umsetzung sicher.
• Sie erstellen Kostenvoranschläge und beraten unsere Kunden kompetent zu den erforderlichen Reparatur- und Serviceleistungen.
• Die Personaleinsatzplanung sowie die Bearbeitung von Garantieanträgen gehören ebenfalls zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabenbereich.
• Sie stellen die Einhaltung aller Arbeitssicherheitsvorschriften sicher und sorgen für einen ordentlichen sowie professionellen Betriebsablauf.
• Mit Freude geben Sie Ihr Fachwissen an unsere Auszubildenden weiter und begleiten diese erfolgreich durch ihre Ausbildungszeit.
• Darüber hinaus entwickeln Sie Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen für Ihr Team und fördern die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
• Fachmännisch unterstützen Sie unsere Vertriebsaktivitäten und stehen Kunden bei technischen Fragestellungen beratend zur Seite.

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen idealerweise einen Bezug zur Landwirtschaft oder zu einem vergleichbaren technischen Handwerk mit.
• Wenn Sie bereits Erfahrungen in der Führung einer Werkstatt gesammelt haben, ist das perfekt. Auf jeden Fall beherrschen Sie die MS Office-Anwendungen und haben ein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge. Sie handeln stets planvoll, zielorientiert und behalten die betrieblichen Kennzahlen im Blick.
• Sie überzeugen durch Ihre Führungsstärke sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit.
• Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
• Mit Ihrem souveränen Auftreten und Ihrer ausgeprägten Kundenorientierung schaffen Sie Vertrauen und pflegen nachhaltig erfolgreiche Kundenbeziehungen.
• Durch Ihren engagierten Einsatz für Kunden und Mitarbeiter leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu einem positiven Betriebsklima und einem erfolgreichen Unternehmensergebnis.

In Ihrem Job voller Möglichkeiten bieten wir Ihnen

• Eine Top-Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Kollegenkreis.
• Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem jungen Unternehmen.
• Eine attraktive Vergütung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Zusatzleistungen, wie beispielsweise 13. Monatsgehalt und Empfehlungsprämien
• Einen umfassenden Gesundheitsschutz.

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann senden Sie Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an bewerbermanagement@claas-nob.de oder über unser Karriereportal . Wir freuen uns darauf! Bei weiteren Fragen ist Andreas Bräu gerne für Sie da: +49 151 440 24 805.

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