Konsultant IT (k/m)
Dla naszego klienta z branży energetycznej szukamy osoby na stanowisko Konsultant IT (K/M).
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój i utrzymanie rozwiązań w Google Cloud Platform, w tym procesów ETL/ELT, BigQuery i Cloud Composer. Będzie również uczestniczyć w rozwoju aplikacji webowych, API oraz automatyzacji procesów biznesowych.
Opis stanowiska
rozwój rozwiązań w Google Cloud Platform,
projektowanie procesów ETL/ELT i integracji danych,
praca z BigQuery, Cloud Composer i Dataform,
rozwój aplikacji webowych, backendu i API REST,
integracja systemów i automatyzacja procesów,
optymalizacja i utrzymanie istniejących rozwiązań,
udział w testach i wdrożeniach,
tworzenie dokumentacji technicznej,
wykorzystanie narzędzi AI/LLM w procesie developmentu.
Wymagania
min. 3 lata doświadczenia w IT,
bardzo dobra znajomość SQL i Python,
doświadczenie z GCP, BigQuery oraz Apache Airflow / Cloud Composer,
znajomość .NET i React,
doświadczenie w ETL/ELT i tworzeniu API REST,
znajomość Git i CI/CD,
doświadczenie w pracy z narzędziami AI/LLM,
znajomość Agile.
Mile widziane
doświadczenie z Dataform,
znajomość Angular,
doświadczenie z platformami Low-Code,
znajomość Data Governance i Data Quality,
doświadczenie w środowisku produkcyjnym lub przemysłowym.
Oferujemy:
Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001)
· Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną
· Możliwość ciągłego rozwoju poprzez:
· pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów
· współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą
· dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów
· Program Poleceń Pracowniczych
· Kulturę organizacyjną opartą na wartościach:
· działamy z dobrą intencją
· dzielimy się wiedzą
· bierzemy odpowiedzialność
· stale się doskonalimy
· ludzie są dla nas najważniejsi
· działamy, znając cel i sens naszej pracy
· komunikujemy się szczerze i profesjonalnie
· Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy”
· Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń
· Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety
· Opieka medyczna LUX-MED, dofinansowanie 50% do karty Multisport, dofinansowanie do nauki języków oraz dostęp do platformy wellbeingowej