freehire launches on Product Hunt on 26 August.

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콘텐츠 제휴 매니저

Open 28d

Summary

Manages content partnerships and influencer collaborations for a food and lifestyle platform, driving ad sales, sponsorships, and creator integrations to grow audience reach.

About

[컬쳐히어로 소개]
컬쳐히어로는 라이프스타일 큐레이터로서 고객의 다양한 니즈에 맞춘 프리미엄 콘텐츠를 통해 요리와 라이프스타일에 새로운 문화를 제시합니다.
저희는 어플리케이션 "우리의식탁"을 운영하며, 음식 문화를 제안하고(contents), 소통하며(community), 소유할 수 있는(commerce) 푸드 & 라이프스타일 플랫폼을 제공하고 있습니다.
누구나 쉽게 행복한 식탁을 꾸밀 수 있도록 돕는 푸드 기반의 다양한 콘텐츠와 서비스를 통해 새로운 트렌드를 만들어가고 있는 컬쳐히어로. 이 여정에 함께할 열정적인 동료를 찾습니다!

[컬쳐히어로에서 일하는 방식]
• 수평적인 문화를 지향해요.
누구나 자유롭게 의견을 낼 수 있습니다.
자신의 생각을 자유롭게 이야기하고, 팀원의 생각을 경청하며 서로의 의견을 존중합니다.

• 더 나은 결과를 위해 공개하고 공유해요.
공개 원칙으로 서로를 신뢰하며, 건강한 피드백을 주고 받으며 견고한 관계속에서 즐겁게 일합니다.

• 불필요한 회의는 지양하고, 업무에 집중해요.
필요한 인원만 참석하여 빠르게 결정을 내립니다.
불필요한 회의로 시간을 낭비하지 않기 때문에 업무에 최대한 집중하여 일할 수 있습니다.

Responsibilities

컬쳐히어로의 콘텐츠가 더 많은 사람들에게 닿을 수 있도록 새로운 기회를 만들어가는 역할입니다.
콘텐츠 운영부터 광고·제휴, 크리에이터 협업까지 콘텐츠 비즈니스 전반을 담당하며, 다양한 브랜드와 파트너를 발굴하고 협업을 이끌어갑니다.
단순한 운영을 넘어 콘텐츠의 가치를 비즈니스 성과로 연결해 나갈 분을 찾고 있습니다.

• 콘텐츠 운영 및 성과 관리
• 콘텐츠 광고 및 제휴 운영(응대, 계약, 정산)
• 광고주 및 제휴 파트너 커뮤니케이션
• 인플루언서 및 크리에이터 협업 제안·소싱
• 광고·제휴 성과 및 매출 데이터 분석, 콘텐츠 운영 전략 수립

Requirements

• 콘텐츠 마케팅, 광고, 제휴, 사업개발(BD) 등 유관 업무 경험이 있으신 분
• 광고주 또는 다양한 외부 파트너와의 커뮤니케이션 경험이 있으신 분
• 제안서 및 기획서 작성 능력이 뛰어나신 분
• 콘텐츠 성과 데이터를 기반으로 인사이트를 도출하고 운영 전략에 반영할 수 있으신 분
• 빠른 실행력을 바탕으로 아이디어를 실제 성과로 연결할 수 있으신 분
• 여러 프로젝트를 동시에 관리하며 우선순위를 설정하고 업무를 추진할 수 있으신 분

Preferred

• 브랜드 또는 콘텐츠를 직접 운영하거나 성장시켜본 경험이 있으신 분
• 인플루언서 마케팅 또는 크리에이터 협업 경험이 있으신 분
• 광고 영업 또는 미디어 세일즈 경험이 있으신 분
• TikTok, Instagram, YouTube 등 다양한 플랫폼에 대한 이해도가 높으신 분
• AI(ChatGPT 등)를 활용하여 콘텐츠 기획 및 업무 효율화를 경험해보신 분

[이런 분과 함께하고 싶어요]
• 콘텐츠를 통해 비즈니스 기회를 만들어가는 과정에 흥미를 느끼는 분
• 사람을 만나는 것을 즐기고, 다양한 파트너와 긍정적인 관계를 만들어갈 수 있는 분
• 새로운 아이디어를 먼저 제안하는 것을 즐기는 분
• 스스로 기회를 발견하고 주도적으로 업무를 추진하는 분
• 변화 속에서도 유연하게 배우고 성장하는 것을 즐기는 분

Benefits

[컬쳐히어로 복리후생]
• 코어 워킹 타임 기반 시차 출퇴근제
• 1시간 30분의 여유로운 점심시간 (일7.5시간 근무)
• 30분 단위의 시간차 제도
• 무제한 커피/ 차 등 간단한 스낵바
• 업무관련 도서입비 지원
• 강의, 세미나 등 교육 및 참가비 지원
• 우리의식탁 임직원 상시 할인 쿠폰 제공

■ 영입 절차는 이렇게 진행돼요.
1. 서류 전형
보내주신 서류를 상세히 검토하여 이후 단계 진행 여부를 결정합니다.

2.실무 면접
지원해주신 분야의 업무 역량 및 지식과 관련된 질문을 주고받습니다.

3.최종 합격
최종 합격 시, 지원자와 개별적으로 처우와 입사 일정 등에 대해서 협의를 진행합니다.

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