Koordynator Testów
Koordynator Testów
Podstawowe informacje:
Model pracy: Praca hybrydowa (1 dzień w tygodniu w biurze w Warszawie)
Wynagrodzenie: do 90 PLN/h
Planowany czas współpracy: ponad 12 miesięcy
Planowany termin rozpoczęcia współpracy: 03.08.2026 r.
Wymagania:
Co najmniej 3-letnie doświadczenie w środowisku IT w obszarze testów: zarządzanie testami manualnymi oraz wykonywanie testów manualnych.
Znajomość metodyki wytwarzania oprogramowania (podejście kaskadowe oraz zwinne).
Możliwość pracy w trybie hybrydowym (co najmniej 1 dzień w tygodniu w biurze w Warszawie).
Zarządzanie testami w Formacji w ramach prac zespołów developerskich.
Znajomość podejścia Zwinnego Agile, SCRUM.
Znajomość narzędzi JIRA / Confluence.
Umiejętność pracy pod presją czasu.
Wysokie umiejętności interpersonalne.
Certyfikaty ISTQB.
Oczekiwania / Zadania:
Współpraca z zespołem developerskim w ramach sprintów.
Ustalenie podejścia do testów w ramach cyklów, sprintów, wydań.
Analiza wymagań pod kątem testów, zapewnienie odpowiedniego pokrycia wymagań poprzez testy.
Zarządzanie defektami (Defect Management).
Zarządzanie zakresem testów Regresji.
Wykonywanie testów manualnych.
Dbanie o standard testów funkcjonalnych w zespołach developerskich.
Znajomość JIRA i Confluence.
Sumienność i samodzielność.
Umiejętność pracy pod presją czasu.
Mile widziane:
Certyfikat ISTQB Test Manager.
Znajomość branży bankowej/finansowej.
Znajomość narzędzi do wyciągania logów, np. Kibana.
Ta rola nie jest dla Ciebie, ale masz znajomego, który by się sprawdził? Poleć go i zgarnij nawet 5000 zł.