Księgowa/księgowy

Zakres obowiązków

1. Praca w programie do obsługi nieruchomości (naliczanie czynszu, wystawianie faktur i fakturkorygujących, wprowadzanie i rozliczanie faktur od dostawców mediów i usług, wystawianie faktur i faktur korygujących za
media i usługi w nieruchomościach, eksport wprowadzonych i wystawionych dokumentów do systemu finansowo-księgowego,
import kontrahentów z systemu finansowo-księgowego, rejestracja wpłat kaucji);
2. Obsługa rozliczeń gotówkowych i bezgotówkowych w systemie finansowo-księgowym (sporządzanie raportów kasowych, rozliczanie zaliczek na delegacje i zakupy bieżące, przygotowywanie przelewów bankowych w systemie finansowo-księgowym, sporządzanie raportów
bezgotówkowych na podstawie wyciągów bankowych, rejestracja wpłat od najemców, wystawianie not odsetkowych);
3. Wprowadzanie do systemu finansowo-księgowego faktur i korekt za środki trwałe, materiały i usługi nierozliczane na najemców,
dokumentów z rozliczeń gotówkowych i bezgotówkowych pracowników używających kart debetowych, not księgowych, PK,
rozdzielnika płac);
4. Wystawianie w programie COMARCH ERP OPTIMA faktur i faktur korygujących dotyczących sprzedaży materiałów, środków trwałych i usług;
5.Kontrola rozrachunków z dostawcami i odbiorcami (uzgadnianie sald, kontrola terminów płatności, weryfikacja not odsetkowych);
6. Regulowanie zobowiązań, zgodnie z otrzymanymi od komornika wezwaniami do uiszczenia opłaty od wniosku egzekucyjnego;
7. Realizacja obowiązków sprawozdawczych i podatkowych (przygotowywanie
danych do sporządzenia miesięcznych sprawozdań finansowych i deklaracji podatkowych, sporządzanie deklaracji CIT i VAT.

Wymagania

wykształcenie - średnie zawodowe
zawód - Księgowy
język obcy - polski, w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły

• wykształcenie średnie zawodowe, kierunek: finanse i rachunkowość,
• 3 lata doświadczenia zawodowego,
• znajomość programu COMARCH ERP OPTIMA,
• pakiet MS Office,
• biegła znajomość języka polskiego.

Miejsce pracy: ul. Okopowa 47

Zgłoszenia: katarzyna.ignaczak@redco.pl

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN Do wynagrodzenia doliczane: premia w wysokości 20% wynagrodzenia zasadniczego