KUHAR/KUHARICA

Temeljem čl. 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 101/23 145/23 145/24 146/25 22/26), čl. 33 st. 2 Statuta Dječjeg vrtića „Bambi Podcrkavlje (Službene novine Općine Podcrkavlje" br. 14/22 2/25 i Odluke o raspisivanju Javnog natječaja za prijam djelatnika u radni odnos Dječjeg vrtića „Bambi Podcrkavlje“ (KLASA:112-01/26-01/20 URBROJ:2178-13-1-01/1-26-01) Upravno vijeće raspisuje:

NATJEČAJ

za prijam u radni odnos kuhar

na određeno, nepuno radno vrijeme 20 sati tjedno do povratka djelatnice

Broj traženih radnika: 1 izvršitelj/izvršiteljica

Radno vrijeme: nepuno radno vrijeme

Način rada: 1. smjena

Smještaj: nema smještaja

Naknada za prijevoz: u cijelosti

Za prijam u radni odnos kandidati moraju ispunjavati, osim općih uvjeta, uvjete propisane čl. 24. i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“, broj 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23), čl. 2 st.1 Pravilnika o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću („Narodne novine“, broj 133/97) i člankom 18. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada dječjeg vrtića „Bambi Podcrkavlje“.

Kandidati moraju ispunjavati sljedeće uvjete za prijam u radni odnos:

• minimalno završeno osnovnoškolsko obrazovanje

Uz vlastoručno potpisanu pisanu zamolbu kandidati su dužni priložiti sljedeće dokumente:

1. Životopis (vlastoručno potpisan)
2. Dokaz o državljanstvu
3. Dokaz o stečenoj stručnoj spremi
4. Dokaz o radno pravnom statusu (elektronički zapis odnosno potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje (ne starije od dana objave Natječaja)
5. Dokaz o nepostojanju zapreka za zasnivanje radnog odnosa sukladno čl. 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju dostavljaju se sljedeći dokumenti (ne starije od dana objave Natječaja):

6.1. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak prema čl. 25. st. 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju,

6.2. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak prema čl. 25. st. 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju,

6.3. potvrdu nadležnog Centra za socijalnu skrb da kandidat nema izrečenu mjeru za zaštitu dobrobiti djeteta iz članka 25. stavak 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju.

1. Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta izabrani kandidat je dužan dostaviti prije potpisivanja ugovora o radu.

Podnošenjem prijave na natječaj, pristupnici natječaja su izričito suglasni da Dječji vrtić „Bambi Podcrkavlje“ kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno propisima koji uređuju zaštitu osobnih podataka.

Na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema pozitivnim propisima RH dužan je u prijavi za natječaj pozvati se na to pravo, priložiti propisane dokaze o tom pravu te ostvaruje prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Nezaposlene osobe iz članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne Novine“ broj 121/17, 98/19 i 84/21), osim traženih dokaza o ispunjavanju uvjeta ovog natječaja, u svrhu ostvarivanja prava prednosti pri zapošljavanju, prijavi su obvezni priložiti sve potrebne dokaze dostupne na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja .

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i:

1. rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te

2. dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).

Kandidati koji mogu ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), dužni su se u prijavi na natječaj pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u tekstu ovog natječaja.

Prijave s traženom dokumentacijom se dostavljaju preporučeno poštom ili osobno, u zatvorenoj omotnici, u Dječji vrtić „Bambi Podcrkavlje“, u roku od 8 dana od dana objave natječaja na adresu:

Dječji vrtić „Bambi Podcrkavlje“

Diljska 33, 35 201 Podcrkavlje,

s naznakom «NE OTVARAJ - za natječaj spremačica-servirka»

Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati.

S kandidatima koji udovoljavaju formalnim uvjetima natječaja bit će provedena prethodna provjera znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja i intervjua. Intervju se provodi samo sa kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% bodova na provedenom testiranju.

Prethodna provjera znanja i sposobnosti će se obavljati iz sljedećeg područja:

1. Program zdravstvene zaštite djece, higijene i pravilne prehrane djece u dječjim vrtićima (“ Narodne novine” broj 105/02 , 55/06 i 121/07 )

Kandidat koji ne pristupi prethodnoj provjeri znanja smatra se da je povukao prijavu za natječaj.

Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja dobit će posebnu obavijest o mjestu i vremenu održavanja testiranja na e-mail adresu koju su dostavili u prijavi na natječaj.

O rezultatima natječaja, nakon provedenih testiranja i intervjua, kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku.

Dječji vrtić „Bambi Podcrkavlje“ zadržava pravo poništiti natječaj ili ne prihvatiti niti jednu ponudu bez obrazloženja razloga poništenja ili neprihvaćanja.