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Leiter Ersatzteile / Logistikmitarbeiter mit KFZ Hintergrund (d/m/w)

This position is no longer accepting applications(closed Aug 20, 2026).

Summary

Leads a team of 15-20 people managing spare parts inventory and cost calculations in an automotive logistics setting, focusing on team development, process optimization, and quality control.

  • Leite das Team für Ersatzteillager sowie Kostenkalkulation von ca. 15-20 Personen und stelle die Zielerreichung der Abteilung sicher
  • Übernimm eine aktive Rolle bei der Auswahl neuer Mitarbeitenden und der fortlaufenden Weiterentwicklung deines Teams
  • Biete fachliche Anleitung bei den durchzuführenden Arbeiten und beteilige dich an der Einführung neuer Bewertungsmethoden
  • Führe eigenständig eine Schichtplanung sowie Kapazitätsplanung für dein Team durch
  • Erkenne Verbesserungspotentiale selbstständig und setze diese im Bereich Lagerorganisation und Arbeitsplatzgestaltung eigenverantwortlich um
  • Führe interne Qualitätskontrollen durch und unterstütze bei der Gewährleistung von Arbeitsschutz und -sicherheit am Arbeitsplatz
  • Berichte direkt an den Standortleiter
  • Ausbildung im technischen/ kaufmännischen Bereich idealerweise mit Bezug zur KFZ-Branche
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Sehr gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Verantwortungsbewusste sowie strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Anleitung und Motivation eines Teams
  • Affinität zu fahrzeugtechnischen Themen sowie ein ausgeprägtes technisches Verständnis (Werkstattabläufe, Lagerorganisation, Werkzeugkunde, etc.)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Englisch ist ein Plus!) und ein vertrauter Umgang mit gängigen Computerprogrammen (MS Office, Google) und Tablets

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Kontakt
Elisabeth Popelkova

Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung, oder anderen Diskriminierungsursachen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet

#LI-A1

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