Lekarka/Lekarz - Neurolog - Gniezno
Description
Lekarka/Lekarz - Neurolog - Gniezno
KLUCZOWE KOMPETENCJE:
Dyplom ukończenia kierunku lekarskiego oraz aktualne prawo wykonywania zawodu.
Tytuł specjalisty w dziedzinie neurologii – warunek konieczny.
Doświadczenie w ambulatoryjnej diagnostyce i leczeniu chorób ośrodkowego i obwodowego układu nerwowego.
Umiejętność przeprowadzania badania neurologicznego, ustalania rozpoznania i planowania dalszej diagnostyki.
Znajomość interpretacji badań obrazowych oraz wyników EEG, EMG i ENG w kontekście klinicznym.
Doświadczenie w prowadzeniu pacjentów z przewlekłymi schorzeniami neurologicznymi.
Umiejętność kwalifikowania do rehabilitacji, diagnostyki specjalistycznej i leczenia szpitalnego.
Samodzielność, odpowiedzialność, empatia i dobra organizacja pracy.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Prowadzenie konsultacji neurologicznych osób dorosłych w poradni w Gnieźnie.
Udzielanie świadczeń zarówno komercyjnych, jak i w ramach kontraktu placówki z NFZ.
Przeprowadzanie wywiadu, badania neurologicznego i diagnostyki chorób układu nerwowego.
Rozpoznawanie i leczenie schorzeń neurologicznych, w tym chorób przewlekłych.
Zlecanie badań laboratoryjnych, obrazowych i neurofizjologicznych oraz ocena wyników.
Dobór i modyfikowanie farmakoterapii oraz monitorowanie skuteczności leczenia.
Prowadzenie wizyt kontrolnych i planowanie długoterminowej opieki nad pacjentami.
Kierowanie do rehabilitacji, szpitala lub innych specjalistów zgodnie ze wskazaniami.
Współpraca z lekarzami POZ, fizjoterapeutami i pozostałym personelem medycznym.
Wystawianie recept, skierowań i innych dokumentów, w tym e-ZLA przy odpowiednich uprawnieniach.
Rzetelne i terminowe prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej.
OFERTA:
Forma współpracy: kontrakt B2B lub umowa zlecenia.
Kwalifikacje: oferta dla lekarzy ze specjalizacją w dziedzinie neurologii.
Dwa modele przyjęć: możliwość prowadzenia konsultacji prywatnych oraz świadczeń finansowanych przez NFZ.
Elastyczny harmonogram: dni i godziny przyjęć uzgadniane z uwzględnieniem dyspozycyjności lekarza.
Organizacja pracy: indywidualne ustalenie wymiaru współpracy i długości konsultacji.
Zaplecze poradni: wsparcie rejestracji i personelu przy organizowaniu wizyt.
Współpraca interdyscyplinarna: kontakt z lekarzami POZ, rehabilitacją i innymi specjalistami.
Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki finansowe, kwestie techniczne oraz ostateczny model i harmonogram współpracy zostaną szczegółowo omówione podczas indywidualnego spotkania rekrutacyjnego lub podczas rozmowy telefonicznej.