Líder de Pré-Vendas Inbound

Se você tem paixão por inovação e busca trabalhar em um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, esta pode ser a sua oportunidade!

Estamos expandindo nossa equipe de Pré-Vendas e procuramos um líder capaz de criar conexões significativas com as pessoas. Nesta função, você terá um papel fundamental na gestão da equipe, trabalhando de maneira inspiradora e orientada para resultados. Valorizamos o compromisso genuíno com o cliente, visando proporcionar as melhores soluções para seus negócios e transmitir informações confiáveis.

Se interessou pela oportunidade mas não reside em Joinville? Não tem problema, possibilitamos o trabalho remoto/home office.

• Orientar, motivar e liderar uma equipe de pré-vendas, proporcionando treinamento contínuo, desenvolvimento profissional e suporte para garantir o alcance das metas;
• Monitorar e analisar métricas de desempenho da equipe, identificando melhorias e implementando ações corretivas quando necessário;
• Desenvolver e implementar estratégias para impulsionar a geração de leads, qualificação de clientes e conversão de oportunidades em negócios;
• Trabalhar em estreita colaboração com os departamentos de marketing e vendas para garantir uma abordagem integrada e eficaz em todo o ciclo de vendas;
• Fomentar um ambiente que promova a inovação contínua, incentivando a equipe a buscar constantemente novas abordagens e soluções para impulsionar o sucesso na área.

• Experiência comprovada na liderança de equipes de pré-vendas, com foco em gestão de pessoas, acompanhamento de indicadores e superação de metas;
• Vivência em ambientes de Inside Sales, SDRs e venda consultiva (preferencialmente inbound).
• Conhecimento avançado em técnicas de vendas (BANT, SPIN Selling, GPCT ou similares);
• Domínio de ferramentas de CRM (ex: Salesforce, HubSpot, Pipedrive), automação de marketing, discadores e ferramentas de análise (ex: Google Sheets, Excel avançado, Power BI ou Looker);
• Experiência com plataformas de enriquecimento de leads e segmentação (ex: Exact Spotter, Neoway, Cortex, Apollo, LinkedIn Sales Navigator);
• Capacidade de interpretar métricas como conversão, CAC, LTV, CLV, funil de vendas e SLA de atendimento.

Diferenciais

• Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial, Processos Gerenciais ou áreas correlatas.
• Certificações relevantes em vendas, liderança, Agile, SCRUM ou gestão de equipes comerciais
• Experiência em produtos relacionados a meios de pagamento ou BAAS.

Modelo de Trabalho

• Carga horária de 8h por dia (segunda a sexta-feira);
• Comissionamento;
• Contratação CLT.