Líder de producción automotriz

En Facil NA de México estamos buscando Lider de Producción para laborar presencialmente en sitio con cliente ubicado en General Escobedo, Nuevo León.

Responsabilidades:

• Actuar como enlace entre el cliente y FACIL, comunicando cualquier cambio en los ritmos de producción, modelos, ubicaciones en planta, piezas activas, etc., al departamento y a la persona responsable correspondientes.
• Delegar responsabilidades del flujo de trabajo diario a los operadores de POP.
• Asegurar que los empleados de POP cumplan con todas las políticas y procedimientos de la empresa.
• Atender las consultas o problemas de los clientes de manera oportuna.
• Realizar tareas administrativas, incluyendo: impresión de etiquetas, ingreso de datos y actualización de los archivos de los puntos de uso.
• Supervisar y registrar la rotación del inventario en planta para el sitio POP.
• Descargar el material entrante.
• Escanear el producto para ingresarlo al sistema.
• Gestionar el reabastecimiento de piezas en el punto de producción (niveles mínimos/máximos).
• Supervisar y registrar la rotación del inventario en planta para el sitio POP.
• Asegurar la correcta ubicación de las piezas y realizar traslados según sea necesario.
• Reenvasar productos en contenedores si es necesario.
• Mantener un entorno limpio y seguro.
• Garantizar la pronta resolución de problemas de calidad comunicándolos al departamento de calidad.
• Apoyar la implementación del plan operativo, así como la medición y el reporte de su estado.

Requisitos:

• Carrera técnica o equivalente a experiencia
• +2 años de experiencia en operación de planta como líder de producción/materiales de preferencia en la industria automotriz
• Conocimiento en paquetería office
• Conocimiento en sistema ERP
• Sin problema para rolar turnos semanalmente
• Sin problema para trasladarse al centro de trabajo (Escobedo)

Ofrecemos:

• Prestaciones superiores a las de la ley
• Sueldo mensual bruto entre $16,000 - $19,000

FACIL is firmly committed to providing equal opportunities for all employees and applicants. We don't discriminate based on race, color, religion, gender, age, national origin, disability, sexual orientation, or any other protected status. Every individual is valued and respected, and our hiring, promotion, and workplace policies are designed to foster an inclusive and supportive environment for everyone.