LIXIL 人事総務担当（採用・研修・労務・人材開発など）

人事の経験を活かし、さらなる成長を目指せるポジションです！

国内トップクラスの住宅設備機器・建材メーカーであるLIXILは、工場の人事・総務業務全般を担当するスタッフを募集しています。ご経験に合わせて業務範囲を決定しますので、これまでの経験を十分に活かしつつ、新たなスキルを習得し、経験の幅を広げることができます。将来的には工場の人事総務責任者や全社人事総務部門でのキャリアが描けるポジションです。

（勤務地について）
採用時の勤務地は、岩見沢市 栗沢工場（北海道）での採用となります。中長期的なキャリア形成の視点で、将来的には他拠点でのご経験も個別に相談するケースもございます。

（募集地域）

・LHT 生産本部 北日本統括工場 栗沢工場（＊株式会社北海道LIXIL製作所への出向） / 北海道岩見沢市栗沢町由良15-7（車通勤・バイク通勤・自転車通勤可能）

栗沢工場は窓枠を原料から最終製品まで一貫体制で製造しており、世界トップクラスの断熱性を誇る高性能樹脂窓ブランド「EW」(https://www.lixil.co.jp/lineup/window/ew/)を手掛けている工場です。

私たちは、高品質な製品を提供することを目指しており、最新の技術と設備を導入し、効率的な生産体制を整えています。

（参考まで）

栗沢工場（株式会社北海道LIXIL製作所）のHP(https://hokkaidojobs.lixil.co.jp/)

このHPも、人事総務担当者が作成しました！主な業務の一つとして高校生の採用活動があります。親御様や高校生にLIXILの魅力を伝えることができるサイトとして大変好評です！

IWAMIZAWA COMPANY GUIDE(https://iwamizawa-company.com/lixil/)

岩三沢市の求人サイト。少し前の動画となりますが、当社の魅力を知っていただく内容となっております。

インスタグラム LIXILを作る人(https://www.instagram.com/p/DIxgjrThE-j/)

規格外品、端材、切粉等の再利用へ！寒冷地向けの樹脂窓を作り続ける栗沢工場特集

職務概要

勤務拠点の人事総務スタッフとして人事総務業務全般を担当いただきます。

• ビジネス戦略や中長期・短期（年次～日次スパンまで）に基づいた人事戦略の策定と実行
• ビジネスの各リーダー（事業部長・部長・工場長 など）とのパートナーシップを通じた組織と人材の開発
• パフォーマンスマネジメント、タレントマネジメント、労務管理、報酬管理、採用、育成、D&I推進、エンゲージメント向上活動、ウェルビーイング、ヘルスケアなどの人事プロセス一連の推進

担当業務

【人事総務業務全般】

• 採用実務、採用企画
• 人事制度運用展開
• 人材配置、人材育成
• 労務管理
• 社内イベント
• 福利厚生行事の企画
• 工場見学対応 など

ご入社後はまずこれまでのご経験を活かせる業務をお任せし、徐々に担当できる範囲を広げていただければと考えております。すでにご経験が豊富な方にはご経験に応じた業務をお任せする予定ですので、面接にてお任せする業務範囲を判断させていただきます。

例えば、高卒採用や派遣スタッフの管理業務など、前職でのご経験を活かしてスタートできます。

(変更の範囲)適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある

求められる経験・スキル など

【必須スキル】

• 人事総務経験（人事労務、採用、教育・研修など、いずれかの人事のご経験）

【歓迎スキル/経験】

• 工場での勤務経験

求める人物像

• 当事者意識をもって日々の業務に取り組める方
• チーム・同僚に敬意を持って働ける方
• さまざまなことに率先して挑戦できる、成長意欲のある方

ポジションの魅力

• 工場の規模は360名程度と当社の中でも小規模な工場です。そのため、経営に直結する業務に携わることができ、個人が持つ裁量の範囲も広い点が魅力です。ご自身で考えたこと・やりたいことを実現しやすい環境があります。
• 社歴に関わらず、活躍次第でリーダー（管理職）への昇格のチャンスがあります。

キャリアについて

• 将来的には工場の人事総務責任者や全社人事総務部門でのキャリアが描けるポジションです。

地域に根付いた取り組み

• 地域の貢献活動や、近隣の学校より見学の受入を実施し、LIXILのモノづくりの魅力を伝えています

充実の福利厚生制度

完全週休2日制、年間休日125日、入社後すぐに10日間の有給が付与されるなど、家庭と仕事を両立できる会社です。
また、通常の福利厚生完備の他に、介護・看護の特別休暇制度、セルフケア休暇、ぱぱの子育て休暇などの有給の特別休暇が充実しております。

会社概要

世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まい。
LIXILは、人びとの住まいの夢を実現するために、先進的な技術と製品を開発、提供しています。

水の可能性を広げるシャワーや水栓、料理の創作意欲を高めるキッチン。清潔さと快適さを兼ね備えたトイレ。家の中と外の世界をつなぐドアや窓。空間に彩りを添える内装や外装。長い一日の疲れを癒すお風呂。住まいをより豊かで快適にするのは、実は意外とシンプルなことです。

LIXILは、2011年に国内の主要な建材・設備機器メーカー5社が統合して誕生しました。以後、GROHE、American Standardといった世界的ブランドを傘下に収め、日本のものづくりの伝統を礎に、世界をリードする技術やイノベーションで、日々の暮らしの課題を解決する高品質な製品をグローバルで幅広く提供しています。

現在、LIXILは、世界150カ国以上で約55,000人の従業員を擁するグローバル企業となり、毎日10億人以上の人びとにLIXILの製品をご愛用いただいています。
LIXILは、今後も生活者視点に立ち、考え抜いた、意味のある製品デザインにこだわり、世界中のあらゆる人びとのより豊かで快適な住まいと暮らしの実現に向けて、さらなる可能性を追求し、責任ある事業成長を推進してまいります。

【職種 / 募集ポジション】
LIXIL 人事総務担当（採用・研修・労務・人材開発など）
【雇用形態】
正社員
【給与】
応相談 〜
・基本給はスキル・経験・能力に応じて決定 ・基本給の定時改定時期は4月 ・賞与は会社業績、および個人の等級と業績によって決定（支給時期：7月・12月） ・手当：時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当・家族手当・在宅勤務補助手当・通勤手当など（支給条件あり）
【勤務地】
068-0111 北海道岩見沢市栗沢町由良15-7
(変更の範囲)会社の定める事業所へ変更を行うことがある （勤務地について補足） 採用時の勤務地は、岩見沢市 栗沢工場（北海道）での採用となります。中長期的なキャリア形成の視点で、将来的には他拠点でのご経験も個別に相談するケースもございます。
【教育体系】
・教育体系：ビジネススキル教育、デジタル人材育成、グローバル人材育成、商品基礎教育、D&I・Legal・環境など ・自己啓発のためのコンテンツも充実しています。

会社情報

【会社名】
株式会社LIXIL