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HENNGE 学生長期インターン

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マーケティング

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概要

HENNGE株式会社は「テクノロジーの解放」をビジョンに掲げ、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍するIT企業です。本ポジションでは、BtoBマーケティング領域における幅広い業務を担当し、イベント運営・デジタルマーケティング・データ管理まで一貫したマーケティング実務を経験できます。
社員のサポートを受けながら、企画・運用・分析など、基礎から応用まで実践的なスキルを身につけられる環境です。

具体的な業務内容

◆ イベント企画・運営サポート
  • イベント準備・運営: イベント前日の準備、配送物の手配、届いた荷物の整理など、イベントがスムーズに進むようサポートします。
  • イベント後の効果測定: Salesforceという顧客管理システムを使い、イベントがどれくらい成果につながったかをレポートにまとめます。
  • 集客(イベント案内メール作成): イベントへの参加を促すためのメール文面を作成します。
  • イベントPR: イベントのプロモーションを依頼し、広報関連の簡単な事務作業を行います。
◆ デジタルマーケティング
  • SNS広告運用: InstagramやFacebookなどのSNS広告のクリエイティブの企画・運営をサポートします。
  • デジタルコンテンツの確認: 公開前のブログ記事や、お役立ち資料、事例集などのデジタルコンテンツをチェックし、誤字脱字がないか、内容が分かりやすいかなどを確認します。
  • デジタルデータの管理: デジタルマーケティングで獲得できたデータの整備・分析をサポートします。
◆ マーケティングオペレーション
  • 顧客データ管理: お客様の情報をSalesforceに登録し、整理します。
  • DM(ダイレクトメール)対応: 郵送で送ったDMの返送対応などを行います。
  • 資料作成サポート: プレゼンテーション資料のフォントチェックや、内容がより魅力的になるような作業のサポートをします。
  • コンテンツ作成: 過去のセミナー内容をウェブサイトの記事としてまとめる作業などを手伝います(GoogleのGemini等、AIツールを活用することもあります)。
  • ノベルティの発注・管理: イベントなどで配布するノベルティグッズの在庫を管理し、業者への見積もり依頼、発注、納品までのやり取りを行います。

HENNGEのインターンとして働くメリット

  • グローバルな環境で多様な価値観に触れながら働く経験ができる: 社内公用語が英語*のHENNGEでは、英語を使うだけでなく、20%以上が外国籍のメンバーというHENNGEならではの環境で、多様なバックグラウンドを持つ人々と協働し、異文化理解やグローバルな視点を養えます。
    *本ポジションの業務では日本語での業務遂行がメインです
  • 主体性と創造性を発揮できる自由な職場: ルーティンワークが少なく、自ら課題を見つけ、解決策を企画・実行することができます。これは、「Go lead yourself with passion」というHENNGE Way(行動指針)にも通じる、主体的に行動する力を育むことができます。
  • 「テクノロジーの解放」を通じて社会課題解決に貢献できる: HENNGEでの組織開発は、ITセキュリティの課題を解決し、多くの企業が安心してSaaSを利用できる社会インフラを支えることに繋がります。企業の成長を「人」と「組織」の側面から支援することは、現代の働き方をより安全で効率的に変革し、社会全体の生産性向上に貢献するという、単なる「就活のためのインターンシップ」を超えた大きな意義を感じられる経験です。

応募資格(必須)

  • ネイティブレベル、または上級レベルの日本語力
  • 日本語での文章作成経験がある方
  • 英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(目安:TOEIC L&R 800点以上)
  • 週1〜2回程度、東京オフィスへ出社できる方
  • 大学または大学院に在籍している方

求める人物像

  • 新しい取り組みに失敗を恐れず挑戦できる方
  • 多国籍・グローバルな環境に興味、または経験がある方
  • 目的に向かって主体的に行動できる方
  • 周囲と協力しながら成果をつくることができる方
  • 自ら考え、必要に応じて周囲のサポートを求められる方
  • HENNGE Wayを共に歩める方

賃金

  • 時給:1,500円
  • 交通費全額支給(上限1,500円/日まで)

勤務期間

  • 週2日以上・合計15時間以上を想定(応相談)
    *テスト期間など、学業に合わせて柔軟にシフト調整が可能です。

勤務地

東京オフィス
〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア

採用プロセス

  1. 書類選考(履歴書)
  2. 一次面接(オンライン)
  3. 適性検査
  4. 最終面接(対面またはオンライン)
  5. オファー面談(条件説明)

ご相談窓口

当社の選考活動などにおいて、セクシュアルハラスメントに該当すると思われる言動を受けた場合、または不安や違和感を覚えた場合は、下記窓口までご相談ください。

窓口:HENNGE株式会社 採用活動におけるハラスメント相談窓口

連絡先:recruit-hotline@hennge.com

詳細はこちら

セクシュアルハラスメントに関するご相談以外のお問い合わせ(選考状況の確認や合否結果に関するお問い合わせ等)にはご対応できかねます。本窓口ではなく採用担当までご連絡ください。

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