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Marketplace PR Specialist - Mercari

Open 66d


This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only.

 

Marketplace PR Specialist - Mercari

  • 雇用形態: 正社員
  • 働き方: フレックスタイム制(コアタイムなし)
  • 勤務地: 六本木

詳細はキャリアサイトの募集要項よりご確認ください

メルカリグループについて

あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる

「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。

テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針については Mercari Culture Doc をご覧ください。

組織・チームのミッション

「メルカリ」は、個人が簡単にモノの売り買いを楽しめるツールとしてだけではなく、循環型社会に寄与するサービス、会話のきっかけになるサービスなど多角的な価値をもっています。そんな「メルカリ」をはじめとするメルカリグループのサービスが提供する価値をわかりやすく社会に発信し、さまざまなステークホルダー(対お客さま、対パートナー企業、対関係省庁など)に対して広く共感と理解を促し、良好な関係性を構築するためのPRストーリーを設計していただきます。
メルカリのミッション・バリューについての詳細はこちらをご覧ください


業務内容

  • フリマアプリ「メルカリ」や「メルペイ」など、メルカリグループのサービスがより多くの方にご利用いただき、社会に必要不可欠なサービスになるために、マーケティングや事業開発など他部門や外部パートナーと連携しながら、主にフリマアプリ「メルカリ」に関する戦略の立案・実行を担っていただける方を募集いたします。
  • 目的から逆算し、PRという手法に限定せず、マーケティング施策やオウンドメディア発信などを含めたコミュニケーション戦略の立案から実行までを一気通貫で自走していただきます。
  • 大きな期待を受けるポジションでありますが、その分ほかにない経験とスキルを得られ、社会に大きなインパクトを与えることができます。
  • 具体的な業務内容は下記の通りです。
    • コミュニケーション戦略の立案・実行
    • メディアリレーションズ
    • 各種問い合わせ、取材対応
    • プレスリリースの企画・作成
    • 各種調査やイベントの実施
    • 危機管理広報(リスク対応)


ユニークなチャレンジ

  • メルカリにおけるPR業務は、世の中のトレンド・論調に合わせて最適な文脈・切り口を設計しながら、プレスリリースに限らず、記者会見/取材会等さまざまな手法を活用してアクションしていきます。事業戦略発表会のような大型の発表会の企画/運営等にもチャレンジすることができ、社内外のメンバーとコミュニケーションをしながら、ゼロベースで自ら企画立案した施策を進めることができます。
  • また、メルカリPRチームはCorporate PRとService PRで役割が分かれていますが、チーム間に垣根は一切ありません。常にSlack上でディスカッションし、ときには施策を連携して進めるなどナレッジも共有しあうオープンなカルチャーがあります。
  • PR戦略の立案部分からイベント企画、危機管理広報、メディアリレーションなどさまざまな経験を積むことができる環境です。フリマアプリ「メルカリ」や「メルペイ」、「メルコイン」に加え、「メルカリモバイル」など新規事業への参入もしており、成熟した事業フェーズから、立ち上げフェーズまで幅広にPR活動を行っています。さまざまな事業フェーズにおける機会、課題に対して、迅速且つ柔軟に自らの役割を再定義し、国内外のさまざまな関係者を巻き込みながら成長の加速を後押しできるのが、メルカリPRチームの醍醐味であり挑戦です。


応募要件

  • 求める経験・スキル
    • メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方
    • PRの実務経験(3年以上)と人脈・知見をお持ちの方
    • PR戦略の立案から施策の実行まで一気通貫にコミュニケーション施策を実行した経験
    • 環境の変化に合わせて臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方
    • 広報領域にとらわれず、周辺の分野・部門を巻き込んだプロジェクトを推進したご経験、自走力
    • 利用経験に基づいた「メルカリ」のサービス理解
  • 歓迎する経験・スキル
    • WEBサービスとCtoCサービスに関する知識やご経験
    • 事業会社やPR代理店でのPR業務経験
    • メディアとの豊富なリレーション
    • 危機管理広報の実務経験
    • グローバルレベルでの広報活動の知識やご経験
  • 語学力
    • 日本語: Proficient(CEFR – C1)
    • 英語: Independent (CEFR - B2) 歓迎
      ※CEFRの詳細については、こちらをご覧ください


メルカリグループについて知る 

  • キャリアサイト
  • メルカン:
  • SNS:X / Linkedin
  • 「共感」の先の「共鳴」を創るために。事業部と並走を続けて、メルカリのPRチームが目指すこと
  • メルカリPRが、施策の前に“Why”を問い続ける理由
  • PRという立場からサーキュラーエコノミーの実現を本気で目指してきたい──私がここで働く理由


選考について

メルカリグループではメルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューへの共感・体現を大切にしています。メンバーが発揮する価値の総量が最大化されるような組織づくりを推進するために、候補者のみなさんの経験やスキルをより正しく理解したいと考えています。

選考の流れ

  • 書類選考
  • 面接:4回の面接をお願いしています
    • 2次選考へ進む場合、課題をお願いしています。事前にお伝えするテーマに沿ってPR戦略を作成いただき、2次選考前にプレゼンテーション資料の提出をお願いします。2次選考では、いただいた提案に関するディスカッションをお願いします。
    • 3次選考・最終選考は並行して設定させていただきます
    • 最終選考はご来社をお願いします。それ以外の選考に関しては、ご希望を伺わせていただきます。
  • リファレンス:オンライン回答形式のもので、最終選考の前後でお願いします
  • オファー:最終選考とリファレンスの内容より決定されます

 ※詳しくは こちらのページをご覧ください

 

選考における機会の平等

メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Inclusion & Diversity」という考え方は不可欠な存在だと考えています。

採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。

詳しくは、I&D statementをご覧ください。


なお、ご応募の際にはプライバシーポリシーをご確認ください。

What this application asks

workable

First name, Last name, Email, Phone, Address, Resume, Other, Please indicate your gender (We process your gender for statistical reasons) / 性別をご選択ください。 (メルカリでは上記の情報をダイバーシティー、インクルーシビティの促進のための統計目的で調査しております。), Please read and agree to the Recruitment Privacy Policy of the Mercari Group by checking "YES". (https://careers.mercari.com/en/privacy/) / メルカリグループの採用活動におけるプライバシーポリシーをご確認の上、同意(YES)をお願いします。(https://careers.mercari.com/jp/privacy/), Do you have an employment history with Mercari Group? / 過去にメルカリグループでの勤務経験がありますか?, Have you ever directly or indirectly applyed to any positions of Mercari Group? / 過去にご自身またはエージェントを通じてメルカリ グループに応募されたことはありますか?, How did you hear about this position? / この募集をどのように知りましたか?, If your application is a referral from an employee of Mercari Group, please the employee's name. If your application is not a referral, please enter NA. / 今回の応募がメルカリグループ社員による紹介の場合、社員名を記入下さい。該当しない場合はNAとご記入下さい。, Please select your current status of residence in Japan from the list below. We will confirm if you need visa support. / 現在お持ちの日本における在留資格を下記からお選びください。ビザサポートが必要になるか確認をさせていただきます。, Mercari's values serve as the foundation of our culture and guide all of our decisions. We encourage you to review them before submitting your application. (https://careers.mercari.com/culture/) メルカリのバリューは私たちの文化の柱であり、行動指針となります。あらかじめ応募前にご確認ください。 (https://careers.mercari.com/culture/), Select the language(s) in which you would feel comfortable interviewing? / 面接時の希望言語をお知らせください。, Please select the appropriate level about your English language ability from below. Please check each criteria from our web site. https://careers.mercari.com/language/ 英語スキルについて該当するものをご選択ください。レベルの基準は採用サイトよりご確認ください。 https://careers.mercari.com/jp/language/, Please select the appropriate level about your Japanese language ability from below. Please check each criteria from our web site. (https://careers.mercari.com/language/) 日本語スキルについて該当するものをご選択ください。レベルの基準は採用サイトよりご確認ください。 (https://careers.mercari.com/jp/language/), In consideration with ensuring an appropriate assignment and wellness after joining the company, please let us know if you have any medical history related to mental health. 入社後の適正配置及び健康確保の観点からの質問です。メンタルの不調に関連した既往歴がある場合はお知らせください。 YES=ある、NO=ない, If you have chosen "YES" in the previous question, please share your current status. Please choose NA if you have answered "NO" in the previous question. 上記設問で「ある」を選択された場合、通院状況についてお知らせください。上記で「ない」を選択された場合は該当なしを選択ください。, To ensure your well-being and that any necessary accommodations are prepared after joining the company, please let us know if you have any disabilities. 入社後の適正配置及び健康確保の観点より、障がいをお持ちの場合はお知らせください。 YES=ある、NO=ない, Please feel free to share if there is anything the company should know to help ensure you can perform at your best. そのほか、良いパフォーマンスをする上で会社が知っておくべきことがある場合はお知らせください。, Please enter your websites, social media accounts, GitHub, etc. If you do not have any, please enter N/A. お持ちのウェブサイト、ソーシャルメディア、GitHubアカウント等があればご記入ください。お持ちでない場合は「なし」とご記入ください。

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