MECÁNICO/A ALMOINES

Funciones La misión principal de un mecánico/a será diagnosticar, reparar, mantener y poner a punto componentes mecánicos y electrónicos de los vehículos. Garantizar el crecimiento y la consolidación de Grupo ASV en aras de ser referente en satisfacción del/la usuario/a/cliente/a. Siguiendo las directrices de su responsable directo/a, normativa vigente, procedimientos y valores de Grupo ASV, con el fin de alcanzar los objetivos estratégicos marcados por la entidad. En cuanto a las funciones del puesto: Funciones relativas a la gestión de la actividad: - Atender al/la cliente/a interno/a para informar del estado de cada reparación. - Desmontar, sustituir piezas afectadas y reparar. - Pedir recambios y materiales a almacén. - Gestionar los residuos. - Limpiar y mantener en orden el taller. - Conservar y limpiar los diferentes materiales y herramientas. - Preparar vehículos para la venta. - Probar vehículos en carretera para terminar las reparaciones. - Cumplimentar documentos (partes de trabajo, revisiones, etc.). Funciones relativas al control y supervisión: - Hacer seguimiento del stock y matriculaciones. - Controlar los vehículos mediante soporte informático (historial garantías, etc.). - Cumplir con los requisitos de calidad implantados. - Supervisar el correcto cumplimiento de los procedimientos, mediante el seguimiento de indicadores, auditorías o cualquier otra herramienta a su alcance. - Reportar al responsable directo/a. Funciones comunes a todos los puestos de trabajo: - Contribuir y velar por la satisfacción del cliente interno y externo. - Garantizar un comportamiento profesional conforme a los principios establecidos en el Código Ético y de Conducta, así como a los compromisos en materia de Igualdad de Grupo ASV. - Contribuir activamente a fomentar un entorno de trabajo inclusivo, respetando y promoviendo los valores de igualdad, equidad y diversidad. - Velar por el correcto cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales. - Proponer mejoras relacionadas con los procedimientos, aplicaciones, sistemas o recursos. - Promover iniciativas buscando el máximo beneficio entre divisiones (Sinergias). - Participar activamente en acciones formativas para mejorar sus competencias y desempeño. - Facilitar la adaptación al puesto del resto de las personas del equipo. - Realizar cualquier otra función a requerimiento de su responsable directo, relacionada con el desempeño de su puesto de trabajo, para contribuir al buen funcionamiento de la Compañía. - Incorporar prácticas sostenibles en las tareas diarias, asegurando la eficiencia energética y contribuyendo activamente a la protección del medioambiente mediante el uso responsable de los recursos disponibles. - Garantizar la implementación de las políticas de seguridad corporativas, monitorizando y garantizando el cumplimiento del Plan de Seguridad. Se ofrece Contrato indefinido. Horario de 8:30 a 14:00 y de 16:00 a 18:30 de Lunes a Viernes Acceso a empresa líder en el sector del transporte sanitario Formación en el sector