MEDICO DO TRABALHO - SEGMENTO HOSPITALAR

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.

A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.

A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.

Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.

• Assistir ao trabalhador, elaborar seu prontuário médico e fazer todos os encaminhamentos devidos;
• Fornecer atestados, laudos, pareceres e relatórios de exame médico e dar encaminhamento, sempre que necessário, dentro dos preceitos éticos;
• Avaliar os empregados após a apresentação de atestados médicos e sua capacidade laboral para retornar ao trabalho;
• Encaminhar os empregados, quando necessário, ao especialista ou ao INSS, mediante relatório de encaminhamento;
• Avaliar empregados que sofreram ou não acidente de trabalho e caracterizando ou não o acidente de trabalho para correta abertura da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho);
• Realizar exames admissionais, demissionais, retorno ao trabalho, mudança de função e periódicos e avaliação de enquadramento de PcD (Pessoa com deficiência);
• Demais atividades pertinentes à função.

• Ensino Superior Completo em Medicina
• Residência Médica ou Título de Especialista em Medicina do Trabalho
• Registro Ativo no Conselho da Classe
• Experiência de 6 (seis) meses na função;

Atuação em Fortaleza - CE.

Profissionais de empresas parceiras, fornecedores e/ou prestadores de serviços, vínculo com grau de parentesco ou afinidade no mesmo serviço ou que atuam em outra modalidade contratual (vínculo com o prestador), deverão observar normativas de RH vigentes, através de consulta junto ao setor de Recrutamento e Seleção.