Medior Data Engineer

Waarom werken bij DataGrow?

Binnen DataGrow heerst er een open en informele cultuur waarin je inzet, initiatief en creativiteit worden aangemoedigd en beloond. Je komt te werken in een team van enthousiaste, gedreven en (een beetje) nerdy collega’s met passie voor data. Je werkt met de meest vooruitstrevende technieken om de beste oplossingen neer te zetten voor de klant.

Wij geloven in ‘het nieuwe werken’; voel de vrijheid om je uren slim in te delen, geef je eerlijke mening of probeer iets nieuws uit als je denkt dat het de klant gaat helpen. Wij geloven weten dat de combi tussen vrijheid en daarmee verantwoordelijkheid het beste resultaat oplevert. Geen managers dus. Niet ‘al dat gedoe’, maar wel mooie dingen maken en daarmee de klant tevreden houden. Onze collega’s nemen hun eigen ownership en stijgen daardoor boven zichzelf uit. Hulp nodig? Je collega’s staan voor je klaar. Zo zijn we dan ook wel weer ;)

Peter van der Reijden, Founder

Je start met een kop koffie, en dan?

Afhankelijk van welke dag het is start je met de weekstart; met je collega's bespreek je wat er die week gaat gebeuren, geef je je geluk-stress-workload scores aan, en of er nog blocking issues zijn waar je hulp bij kan gebruiken. Daarna ga je aan de slag; je werkt de komende maanden voor een innovatieve klant die sportspullen verkoopt met webshops door heel Europa. De klant doet nog relatief weinig met data en wil simpelweg overzicht krijgen in zijn complexe data situatie.

Jij gaat de ruwe data door middel van Python en SQL data pipelines omzetten naar efficiënte en nuttige data gedreven inzichten voor de klant. Hierin komt jouw ‘neusje voor data’ duidelijk naar voren; jij spot al snel waar data issues voorkomen, en hoe je deze clean en effectief oplost, zodat anderen er later ook snel mee kunnen werken. Kom je er niet uit, vraag het je collega’s. Maar uiteindelijk zorgt jouw kennis van data ervoor dat je tot de beste oplossing komt voor de klant, bijvoorbeeld door het bouwen van robuuste data pipelines en het ontwerpen van datawarehouses.

Je sluit de dag af door tijdens de DataShow een korte presentatie te geven over wat je de laatste maanden bij een klant hebt opgeleverd. Als het donderdag (of soms vrijdag) is, sluit je de dag af onder het genot van een drankje met het hele DataGrow team.

Wat vragen wij?

• Je ademt data, het liefst wil je 'alles' data-gedreven doen
• Ervaring met programmeertalen zoals Python of SQL
• Ervaring met Azure of andere cloud platforms
• Je wil meer leren over Data Vaults, Snowflake of Apache Kafka
• Je hebt al cloud certificaten of wilt deze behalen
• Je vindt het leuk om kennis te delen én te blijven opdoen
• Je bent ondernemend; er is veel mogelijk bij DataGrow, maar je moet wel ‘zelf de slingers ophangen’

"Hire for attitude, train for skills". We zoeken iemand die in ons team en cultuur past, dat is belangrijker dan het perfecte CV. Dus bij twijfel over je geschiktheid, altijd solliciteren!

Wat bieden wij?

• Werkomgeving waar werkgeluk centraal staat
• Vrijheid om te bepalen hoe/wanneer jij je werk doet, dat werkt volgens ons het beste
• Winstdeling; hoe meer je bijdraagt, hoe meer je mee profiteert!
• 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om bij te kopen
• Ruim de tijd voor innovatie en (talent)ontwikkeling
• Maandelijkse DataShow waar collega’s hun kennis delen
• Persoonlijke coach die je helpt bij je ontwikkeling
• Mogelijkheid om cursussen en trainingen te volgen
• Maandelijks een leuk uitje, elke maand kiest een andere collega wat we gaan doen
• Doorgroeimogelijkheden in een snel groeiende startup
• Werken op kantoor of een goed verzorgde thuiswerkplek
• Reiskostenvergoeding of leasefiets regeling
• Alle hardware die je nodig hebt
• Unieke werklocatie bij Dot Slash, te Utrecht