Menedżer / Menedżerka projektów IT
Kogo szukamy?
Posiadasz minimum 2 -letnie doświadczenie zawodowe w obszarze zarządzania projektami; mile widziane wcześniejsze doświadczenie zawodowe w obszarze logistyki/łańcucha dostaw;
Znasz metodyki zarządzania projektami i portfelami potwierdzone studiami podyplomowymi i/lub certyfikatami np. Prince2, IPMA, PMI, Agile, i inne
Znasz narzędzia do zarządzania projektami (np. Jira, MS Project, Trello, Confluence);
Wyróżnia Cię proaktywność oraz nastawienie na współpracę;
Potrafisz przekładać złożone potrzeby biznesowe na efektywne rozwiązania techniczne;
Znasz język angielski - min. poziom B2 oraz posiadasz wykształcenie wyższe.
Jakie zadania na Ciebie czekają?
Prowadzenie projektów IT w pełnym cyklu życia: od przygotowania koncepcji i analizy biznesowej po wdrożenie i zamknięcie projektu;
Tworzenie harmonogramu, budżetu i planu zasobów projektu oraz odpowiedzialność za ich przestrzeganie;
Bieżące raportowanie postępów prac oraz dostarczanie informacji zarządczej będącej podstawą do podejmowania decyzji biznesowych;
Zarządzanie zespołem projektowym, koordynowanie zadań specjalistów IT, dostawców zewnętrznych o przedstawicieli biznesu;
Prawidłowy przepływ informacji w projekcie oraz efektywną komunikacja z kluczowymi interesariuszami, dostawcami IT i partnerami biznesowymi;
Dbanie o jakość produktów prac oraz wytwarzaną dokumentację projektową;
Monitorowanie i wspieranie jakości wdrożeń;
Współtworzenie kultury projektowej w LMP, współtworzenie standardów oraz dobrych praktyk zarządzania projektami w organizacji.
Dołącz do Ekipy i zyskaj:
Finanse i stabilność Bo wiemy jak ważne jest poczucie bezpieczeństwa.
Pracę w modelu hybrydowym (3 dni praca w biurze, 2 dni home office);
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
Wynagrodzenie i premie: Twoje wynagrodzenie będzie składało się z podstawy z regularnymi rewizjami oraz premii kwartalnej zależnej od wyników działu i sklepu;
Udział w wynikach i akcjonariat: dzielimy się z Tobą zyskami firmy oraz dajemy Ci możliwość przystąpienia do globalnego programu akcjonariatu pracowniczego ALL ADEO;
Program polecania pracowników: możesz uzyskać dodatkowy bonus za polecenie znajomej lub znajomego do pracy;
Świadczenia świąteczne: dodatkowy przelew świąteczny trafi prosto na Twoje konto.
Zdrowie i dobrostan Bo dobra praca zaczyna się od dobrego samopoczucia.
Kompleksowa opieka: otrzymasz dostęp do prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenie na życie;
Wsparcie psychologiczne: uzyskasz dostęp do platformy edukacyjno - wellbeingowej Mindgram z nielimitowanymi, bezpłatnymi konsultacjami ze specjalistami;
Czas na relaks: dofinansujemy Twój urlop wypoczynkowy;
Kafeteria MyBenefit: będziesz mieć pełną swobodę wyboru spośród różnych kategorii (karta MultiSport, kino, teatr, vouchery do hoteli i wiele innych).
Rozwój i edukacja Bo dzielimy się wiedzą i dajemy wiele rozwojowych możliwości.
Szkolenia: damy Ci dostęp do szerokiej oferty szkoleniowej na wewnętrznej platformie oraz możliwość szybkiego uczenia się w wirtualnej rzeczywistości z wykorzystaniem zaawansowanej technologii (okulary VR);
Autorskie programy rozwojowe: oferujemy trzy kompleksowe ścieżki edukacyjne dla przyszłych liderów oraz dwie ścieżki dostępne dla wszystkich;
Nauka języków: otrzymasz dostęp do mobilnej aplikacji językowej goFLUENT dla siebie i Twoich bliskich.
Oszczędności i udogodnienia Bo chcemy ułatwiać Ci życie i wspierać Twój domowy budżet.
Pakiet zniżek: oszczędzasz korzystając z programu rabatowego w naszych sklepach i u naszych partnerów (Auchan, Bricoman oraz u innych partnerów);
Wsparcie mieszkaniowe: możesz otrzymać pożyczkę na pierwsze mieszkanie oraz dofinansowanie do termomodernizacji;
Zapomoga: oferujemy dodatkowe finansowe wsparcie dla pracowników w nagłej i trudnej sytuacji;
Jubileusze: jeśli będziesz pracować z nami dłużej, otrzymasz dodatkowe dni urlopowe za staż pracy;
Smartfon służbowy: otrzymasz telefon w pierwszym dniu zatrudnienia z możliwością korzystania również do celów prywatnych.
Wpływ i zaangażowanie Bo każdy głos ma znaczenie.
Program “Zmień na Plus”: możesz zgłaszać innowacje lub uproszczenia procesów, a najlepsze pomysły są nagradzane;
Fundacja Leroy Merlin: możesz zostać wolontariuszem i wspierać lokalne społeczności oraz angażować się w różne akcje społeczne: sprzątanie świata, czy paczka dla zwierzaczka;
Integracja i wspólne świętowanie: razem celebrujemy ważne momenty w firmie (np. ogłoszenie wartości akcji pracowniczych, spotkania świąteczne, urodziny firmy);
Aktywny udział: dajemy przestrzeń na aktywne uczestnictwo w życiu firmy: możesz zostać ambasadorem marki pracodawcy lub promować inne ogólnofirmowe projekty jak np. Ekipa Robi Klimat.
Zachęcamy do aplikowania również osoby z niepełnosprawnością.