Менеджер

Обязанности:
Ведение документации по персоналу, ведение документации по учету и движению кадров, учет и текущее хранения документации по персоналу, сбор и проверка личных документов работников, вести учет рабочего времени работников.

Требования:
Должен знать Трудовое законодательство Российской Федерации, методические материалы по управлению персоналом, основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу, основы документооборота и документационного обеспечения, порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу, порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам.