Менеджер по персоналу

Обязанности:
Разъясняет принимаемым лицам порядок и условия работы в пожарной охране, их права и обязанности, производит рассылку запросов по проверке кандидатов наработуу, разноску приказов о приёме, перемещении, увольнении, поощрениях и взысканиях в личные дела сотрудников, работников, а также изменения в семейном положении, образовании, осуществляет учёт, хранение и выдачу трудовых книжек личного состава, ведёт учёт листков нетрудоспособности личного состава, оформляет архивные дела на работников отряда и сдаёт их на хранение в ИЦ Пермского края, готовит совместно с руководством отряда и частей ежегодную отчётность по вопросам профессиональной подготовки, ведёт книгу учёта принятых и уволенных работников, ведёт учёт протоколов по установлению стажа работникам отряда, готовит справки по запросам граждан, ранее работавшим в пожарной охране, оформляет документы на пенсию работников, готовит проекты приказов, снятие и постановка на специальный воинский учет граждан, пребывающих в запасе, ведение личных карточек формы Т-2, внесение изменения в личные карточки формы Т-2, сообщает об этих изменениях в военные комиссариаты.

Требования:
Знание и умение работать с программах 1С, ПФР.