менеджер по персоналу

Обязанности:
Набор персонала,контроль работы персонала и качества оказываемых услуг. Учет рабочего времени работников(табель), учет и контроль расходных материалов. Взаимодействие с представителями заказчика с подрядными организациями. Разъездной характер работы.

Требования:
Рассматриваем кандидатов без опыта, главное желание развиваться в сфере клининговых услуг. Обучаемость, стрессоустойчивость, исполнительность, инициативность, ответственность. Умение работать и общаться с людьми, готовность к разъездному характеру работы