Менеджер по правовой поддержке корпоративной безопасности

Обязанности:
Что нужно делать: Помогать взаимодействовать с правоохранительными органами. Управлять процессами правовой поддержки деятельности Компании по вопросам экономической, информационной и корпоративной безопасности, минимизировать риски привлечения к уголовной ответственности. Обеспечивать правовое сопровождение деятельности профильных подразделений Компании в области информационной безопасности и безопасности критической информационной инфраструктуры. Участвовать в разработке и актуализации локальных нормативных актов, процедур Компании по вопросам экономической, информационной и корпоративной безопасности и контроле за их исполнением. Участвовать в расследовании инцидентов, консультировать профильные подразделения, анализировать правовые риски, работать в комиссиях и рабочих группах. Мониторить законодательство по профильным вопросам, информировать подразделения об изменениях, сопровождать оптимизацию бизнес-процессов. Проводить обучающие мероприятия, готовить методические и аналитические материалы для сотрудников и руководства. Сопровождать заключение соглашений о конфиденциальности (NDA). Для нас важно: Высшее юридическое образование. Опыт работы по юридической специальности не менее 5 лет. Опыт работы в сфере корпоративной/информационной безопасности. Опыт взаимодействия и представительства интересов в правоохранительных, административных, контрольно-надзорных органах и судах. Знание законодательства РФ в области: информационных технологий и связи, информационной безопасности и безопасности критической информационной инфраструктуры, уголовного права и уголовного процесса, защиты персональных данных, о полиции и др. правоохранительных органах. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.