Менеджер по работе с партнерами

Обязанности:
•Привлекать новых партнёров из целевого сегмента (компании‑регистраторы, бухгалтерские и консалтинговые компании) в соответствии с утверждённой стратегией развития портфеля;
•Осуществлять коммуникацию с действующими партнёрами, обеспечивать развитие и поддержание агентского портфеля, контролировать выполнение договорённостей и отслеживать показатели эффективности взаимодействия;
•Проводить встречи на территории партнёра, обсуждать условия сотрудничества, согласовывать совместные мероприятия и фиксировать достигнутые договорённости в рабочих системах.

Требования:
•Опыт работы в активных продажах;
•Желательно (но не обязательно) наличие опыта работы с клиентами в розничной или финансовой сфере;
•Готовность к разъездному характеру работы, предусматривающему проведение 1–2 встреч с клиентами в день.

Условия:
•Фиксированный оклад плюс ежемесячная премия по результатам работы — до 100 % от оклада;
•Предусмотрена дополнительная премия за продажу гарантий и лизинга — без верхнего предела;
•Компенсация расходов на мобильную связь и транспорт;
•Программа поддержки новых сотрудников: в первые 3 месяца премия выплачивается при достижении любого результата по плану продаж;
•Расширенный социальный пакет: ДМС, страхование, услуги корпоративного психолога, скидки и льготы на продукты банка и партнёров;
•Предоставление корпоративного мобильного планшета для работы с клиентами;
•Обучение и развитие за счёт работодателя: доступ к ресурсам Альфа‑Академии, базе знаний, тренингам, бизнес‑играм и корпоративным библиотекам;
•Возможности профессионального и карьерного роста в компании, входящей в топ‑3 лучших работодателей России по версии hh.ru;
•Участие в корпоративных инициативах и сообществах по интересам (спортивные проекты, волонтёрство, языковые и книжные клубы и др.).