Microsoft AI & Business Transformation Lead

Jesteśmy Supremo – zespołem wysoko wykwalifikowanych inżynierów, programistów oraz ekspertów od cyfrowej transformacji. Specjalizujemy się w realizacji projektów informatycznych w technologiach firmy Microsoft, dla liderów z wielu branż w Polsce i za granicą. Jesteśmy wielokrotnie nagradzanym Partnerem Roku oraz Rekomendowanym Partnerem Microsoft.

Dowodem najwyższej jakości naszych usług są specjalizacje Microsoft, którymi zostaliśmy wyróżnieni w czterech obszarach rozwiązań – Security, Modern Work, Digital & App Innovation Azure, a także Business Applications.

Aktualnie poszukujemy lidera do rozwoju nowo powstającej jednostki biznesowej w Supremo – Microsoft AI & Business Transformation.

Chcemy współpracować z kimś, kto potrafi łączyć kompetencje technologiczne z biznesowymi oraz wspierać klientów w transformacji cyfrowej. Zależy nam na znalezieniu osoby umiejącej w angażujący sposób przekazywać wiedzę – rozwijającej zespół konsultantów i ofertę usług bazujących na ekosystemie Microsoft.

Long story short – rekrutujemy na stanowisko:

MICROSOFT AI & BUSINESS TRANSFORMATION LEAD.

Masz doświadczenie w pracy z Microsoft 365, AI, automatyzacją procesów i zarządzaniu zmianą? Lubisz inspirować klientów, wspierać team, a także wdrażać innowacyjne rozwiązania? Uśmiech oraz pozytywna aura są Twoimi znakami rozpoznawczymi? Interesuje Cię dalszy rozwój w branży nowoczesnych technologii?

‍Jeśli tak, to czytaj dalej, będzie tylko lepiej! ‍‍

Zakres Twoich przyszłych obowiązków

• Tworzenie strategii, wraz z planowaniem procesu wdrożenia i korzystania z AI oraz innych rozwiązań Microsoft u klientów.

• Projektowanie i wdrażanie rozwiązań u klientów – bazujących na Microsoft 365, Copilot, Copilot Studio.

• Doradztwo w zakresie transformacji cyfrowej, automatyzacji procesów oraz korzystania z AI u klientów.

• Tworzenie strategii adopcji nowych technologii, w tym prowadzenie działań z zakresu change management.

• Wsparcie działań pre-sales w obszarach związanych z AI i adopcją rozwiązań Microsoft.

• Zarządzanie doświadczonym zespołem ekspertów, a także dalsza rozbudowa działu odpowiedzialnego za wdrażanie, edukowanie i transformację u klientów przy udziale narzędzi Microsoft 365, w tym Copilot oraz Copilot Studio.

• Bycie promotorem korzystania z AI wśród naszych klientów.

‍Co sprawi, że będziesz dla nas dobrym kandydatem/-tką? Czyli o must-have'ach

• Pozytywny vibe & wrodzony optymizm – bez tego ani rusz!

• Minimum kilkuletnie doświadczenie w pracy komercyjnej z rozwiązaniami Microsoft.

• Doświadczenie w zarządzaniu wdrażania AI u klientów.

• Dobra znajomość Microsoft 365, Copilot, Copilot Studio.

• Doświadczenie w transformacji cyfrowej, mapowaniu procesów, analizie procesów biznesowych oraz zarządzaniu zmianą.

• Doświadczenie w projektowaniu i przeprowadzaniu projektów adopcji rozwiązań w firmach.

• Umiejętność prowadzenia warsztatów, szkoleń, prezentacji dla klientów, w tym dla kadry C-level.

• Doświadczenie konsultingowe.

• Angielski na poziomie minimum B2.

‍Co sprawi, że jeszcze bardziej będziemy chcieli Cię poznać? Czyli o bonus pointach

• Znajomość rozwiązań AI – innych niż od Microsoft.

• Znajomość i doświadczenie w pracy z Microsoft Foundry.

• Certyfikaty Microsoft.

• Certyfikaty z zakresu change management.

‍A co my Tobie zaoferujemy?

• Stabilne zatrudnienie na podstawie Umowy o Pracę bądź kontraktu B2B – celujemy w długofalową współpracę.

• Wynagrodzenie: podstawa – w przedziale 17000-22000 zł brutto na UoP / 20500-26500 zł netto na B2B.

• Wymianę wiedzy i doświadczeń – stawiamy na team spirit, a zespół mamy mocno zróżnicowany i chętny do pomocy.

• Współfinansowane benefity – Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, lekcje angielskiego, owocowe wtorki, zniżki na bilety do teatru.

• Pracę w branży IT, w firmie będącej wieloletnim Partnerem Microsoft.

• Pracę hybrydową – minimum 2 dni w tygodniu stacjonarnie w naszym biurze na poznańskim Górczynie.

• Brak nadgodzin – zbyt cenimy nasz work-life balance.

• Brak korpo-spiny – choć lubimy i wdrażamy procesy, to nadal gwarantujemy swobodną, przyjazną atmosferę.‍

O procesie rekrutacji

1. Wyślij swoje zgłoszenie – w ciągu 3 dni roboczych damy Ci znać, czy kontynuujemy proces, czy na ten moment jeszcze nie.‍

2. Jeśli tak, ustalimy ok. 30-minutową rozmowę na Teams z Agatą, People Business Partner (HRBP).

3. Następnie poznasz Maricę (Senior Adoption & Knowledge Transfer Specialist) oraz Ewę (AI & Automation Efficiency Lead) z działu Modern Workplace – porozmawiasz z nimi online przez ok. 60 minut.

4. Finalnie zaprosimy Cię na rozmowę z Marcinem (Headem naszego Delivery) – spotkanie online również potrwa ok. 60 minut.

5. Czas na decyzję...

6. Welcome on board!

Pamiętaj, że w przypadku decyzji odmownej, otrzymasz od nas info zwrotne po każdym etapie rozmów. Szanujemy Twój czas i Twoją chęć dołączenia do nas. 😊

Kontakt: Jeśli powyższym elaboratem cały czas nie udało nam się przekonać Cię do aplikowania i chcesz dowiedzieć się więcej – napisz do Agaty na a.michalak@supremo.pl, bądź skontaktuj się z nią telefonicznie: +48 61 669 83 90.

Nie daj nam czekać na siebie dłużej! 😊