MLAĐI RAZVOJNI KONZULTANT / KONZULTANTICA - JUNIOR TECHNICAL CONSULTANT / SOFTWARE DEVELOPER

Kompetencije, vještine i stručnost:

• Temeljno poznavanje poslovnih procesa s naglaskom na digitalnu transformaciju i tehnologije u oblaku (cloud tehnologije)
• ​​Osnovne vještine programiranja (npr. Java/.NET/JavaScript, APEX) i poznavanje SQL-a
• Izražene analitičke vještine i sposobnost rješavanja problema, uz visoku razinu usmjerenosti na detalje
• Izvrsne pisane i verbalne komunikacijske vještine te sklonost timskom radu
• Sposobnost samostalnog učenja i primjene novih tehnologija

Ključne uloge i odgovornosti:

• Prikupljanje i analiza složenih poslovnih i funkcionalnih zahtjeva
• Analiza i dokumentiranje poslovnih procesa te podatkovnih modela
• Predlaganje tehničkih rješenja, identificiranje alternativnih rješenja, procjena izvedivosti te samostalno savjetovanje klijenata o najboljim tehničkim praksama
• Dokumentiranje zahtjeva i kriterija prihvaćanja (acceptance criteria), dizajn i specifikacija tehničkih rješenja te izrada specifikacija za razvojni tim
• Procjena vremena potrebnog za implementaciju, uključujući vrijeme za analizu, dizajn, razvoj, testiranje i isporuku
• Definiranje aktivnosti i planova testiranja, pisanje testnih scenarija (test scripts) te testiranje rješenja
• Pravovremena i kvalitetna isporuka rješenja (release management)
• Svakodnevna komunikacija s klijentima i pružanje pravovremenih konzultacija
• Ostvarivanje planiranih razvojnih ciljeva u zadanim rokovima
• Po potrebi, koordinacija dionika (stakeholders) tijekom analize, dizajna i implementacije poslovnih promjena
• Pružanje podrške pri konfiguraciji i implementaciji Salesforce.com rješenja i izmjena, Maven Mule-a te drugih softverskih paketa
• Dokumentiranje pogrešaka, izolacija i identifikacija uzroka, implementacija rješenja, verifikacija i validacija
• Provođenje istraživanja i analiza na zahtjev voditelja projekta
• Detektiranje i upozoravanje na uska grla (bottlenecks), probleme i kašnjenja u timskoj implementaciji
• Pravovremeno odgovaranje i rješavanje problema klijenata, kao i internih poteškoća
• Napredno poznavanje i kontinuirano praćenje razvojnih praksi, metoda i najnovijih trendova u struci u okviru djelatnosti Poslodavca
• Primjena i poštivanje svih internih pravila, procesa i standarda (npr. QMS i ISMS)
• Obavljanje aktivnosti podrške po potrebi i u skladu s CSP planom

Competences, Skills, and Expertise:

• foundational knowledge of business processes with a focus on digital transformation and cloud technologies,
• basic programming skills (e.g., Java/.NET/JavaScript, APEX) and knowledge of SQL,
• strong problem-solving and analytical skills, with a keen attention to detail,
• excellent written and verbal communication and teamwork skills,
• ability to independently learn and apply new technologies.

Key Roles and Responsibilities:

• collecting and analyzing complex business requirements and functional requirements,
• analyzing and documenting business processes and data models,
• proposing technical solutions, identifying alternative solutions, assessing feasibility, and independently advising clients on best technical practices,
• documenting requirements/acceptance criteria, designing and specifying technical solutions, and preparing specifications for the development team,
• estimating the time required for implementation, including time for analysis, design, development, testing, and delivery,
• defining test activities and plans, writing test scripts, and testing solutions,
• delivering solutions in a timely and quality manner (release management),
• communicating daily with clients and providing timely consultations,
• realizing planned development goals within the set deadlines,
• if necessary, coordinating stakeholders during the analysis, design, and implementation of business changes,
• assisting with the configuration and implementation of solutions and changes, Maven Mule, and other software packages,
• documenting errors, isolating and identifying causes, implementing solutions, verifying and validating,
• conducting research and analysis at the request of project managers,
• detecting and alerting about bottlenecks, problems, and delays in team implementation,
• providing timely responses and solving clients’ problems and internal problems,
• having in-depth knowledge and continuously keeping up with development practices, methods, and the latest professional trends under the activities of the Employer,
• applying and complying with all internal rules, processes, and standards (e.g., QMS and ISMS),
• undertaking support activities when necessary and according to the CSP plan.