Monteur hergebruik hulpmiddelen WMO Goor en Heteren Goor, Nederland Lees verder

Monteur hergebruik hulpmiddelen WMO Goor en Heteren

Technisch werk waarmee je een duurzaam verschil maakt voor mensen

Bij Kersten gaan we duurzaam met hulpmiddelen om. We keuren niet automatisch iets af; hulpmiddelen en onderdelen die nog waarde hebben, krijgen waar mogelijk een tweede leven. Dat noemen we bij Kersten Maximaal Circulair: een manier van werken waarbij we zoveel mogelijk hergebruiken en zo min mogelijk verspillen.Daarin lopen we voorop. Kersten is als eerste organisatie in de medische hulpmiddelenbranche gecertificeerd op niveau 4 van de Prestatieladder Circulair. Met jouw technische vakmanschap draag je hier iedere dag direct aan bij.

Wat ga je doen?

Je werkt met hulpmiddelen die retour komen vanuit hulpmiddelengebruikers en opnieuw inzetbaar moeten worden gemaakt. Jij beoordeelt, reinigt, controleert, repareert en maakt hulpmiddelen technisch gereed voor hergebruik.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Beoordelen van hulpmiddelen bij binnenkomst;
• Reinigen en desinfecteren van hulpmiddelen;
• Controleren op slijtage, schade, veiligheid en functionaliteit;
• Repareren van defecten en vervangen van onderdelen;
• Controleren van elektrische onderdelen zoals accu's, laders, motoren, controllers, bekabeling en verlichting;
• Controleren van mechanische onderdelen zoals remmen, banden, lagers, frames, bevestigingen en verstellingen;
• Technisch aanpassen van hulpmiddelen voor een volgende gebruiker;
• Uitvoeren van veiligheids- en eindcontroles;
• Vastleggen van uitgevoerde werkzaamheden, gebruikte onderdelen en serienummers;
• Gereedmelden van hulpmiddelen voor uitlevering.

Meer dan alleen repareren

Hulpmiddelen klaarmaken voor hergebruik is meer dan alleen een defect verhelpen. Bij ieder hulpmiddel stel jij jezelf drie belangrijke vragen:

• Is het hulpmiddel technisch veilig?
• Is het technisch en functioneel geschikt voor hergebruik?
• Is het verstandig om het hulpmiddel opnieuw in te zetten?

Soms repareer je een hulpmiddel. Soms vervang je preventief onderdelen, zoals banden, remdelen of andere slijtdelen. En soms concludeer je dat een hulpmiddel niet meer verantwoord ingezet kan worden. Jouw technische inzicht maakt daarin het verschil.

Waarom deze functie bijzonder is

Dit is geen standaard monteursfunctie. Dit is een bijzondere functie voor een technische man of vrouw die met zijn vakmanschap een verschil kan maken op het gebied van duurzaamheid.Je hebt direct invloed op:

• De kwaliteit van onze hulpmiddelen;
• De veiligheid van cliënten;
• Het opnieuw kunnen inzetten van hulpmiddelen;
• De beschikbaarheid van voorraad;
• De kosten van hulpmiddelen;
• De tevredenheid van cliënten;
• Het verminderen van verspilling.

Je ziet iedere dag het resultaat van jouw werk: een hulpmiddel dat dankzij jouw vakmanschap weer van waarde is voor iemand anders.

Wat breng je mee?

• MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting;
• Mechanische en/of elektrotechnische kennis;
• Ervaring met onderhoud, reparatie, montage of assemblage;
• Technisch inzicht en het vermogen om handleidingen en technische schema's te lezen;
• Ervaring met storingsdiagnose of het analyseren van technische problemen;
• Oog voor kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid;
• Een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken;
• Administratieve discipline om werkzaamheden goed vast te leggen;
• Affiniteit met mobiliteitshulpmiddelen;
• Je bent in bezit van een geldig rijbewijs B en bent bereid te reizen tussen vestigingen.

Ervaring met hulpmiddelen is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Wij leren je graag de fijne kneepjes van het vak.

Wat bieden wij jou?

• Een afwisselende technische functie met maatschappelijke impact;
• Werken bij de koploper in circulaire hulpmiddelenzorg;
• Een functie waarin techniek, duurzaamheid en zorg samenkomen;
• Een betrokken team met enthousiaste collega's;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen;
• Een salaris tussen € 2.857 en € 3.521 bruto per maand (38 uur, peildatum 1 februari 2026)
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij een fulltime dienstverband.

Over Kersten

Klaar om bij te dragen?

Wil jij met jouw administratieve en communicatieve vaardigheden bijdragen aan goede zorg en tevreden klanten? Dan maken we graag kennis met je.

Wij waarderen directe sollicitaties. Acquisitie door bureaus en ZZP’ers wordt niet opgevolgd.