Начальник отдела фиксированной сети

МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее. организовывать строительство, поддержание работоспособности и модернизацию фиксированной сети; улучшать рабочие процессы, когда это необходимо; работать с подрядчиками. высшее образование в сфере телекоммуникаций; успешный опыт управления техническим подразделением в крупной телеком-компании; знание законодательства в области связи, нормативных документов, регламентирующие строительство и эксплуатацию объектов связи; знание технических регламентов в области связи, ГОСТов, СНиПов; понимание перспектив технического развития отрасли и компании; знания в области финансового планирования и анализа; опыт управления командой. оформление в штат компании; фиксированная часть + годовая премия; график 5/2 ; ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников; страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуация; прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников; отпуск 44 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день; компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.