Начальник отдела по муниципальной службе и кадровой политике

Обязанности:
1. Осуществлениеобщего руководства деятельностью отдела. 2. Распределение обязанностей между работниками. 3.Участие в мероприятиях антикоррупционной направленности. 4.Проведение аттестации муниципальных служащих. 5. Организация и обеспечение получения государственных наград и подготовка документов к ним. 6.Участие в учебных мероприятиях

Требования:
1.Умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения. 2.Обладать знаниями в области трудового законодательства. знать законодательство в области противодействия коррупции, защите персональных данных. 3. Владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами