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[네오위즈] 아트 프리랜서

Open 63d
모두를 놀라게 할 게임을 만들어 게임의 판도를 뒤집는 것,
그것이 네오위즈의 목표입니다.

경쟁력 있는 IP를 퍼블리싱할 뿐만 아니라
세상에 없던 새로운 놀라움과 즐거움을 선사하기 위해 다양한 장르와 플랫폼의 게임을 개발하고 있습니다.

네오위즈에서는 다수의 AAA급 게임 프로젝트를 개발중에 있으며, 신작 프로젝트에 함께할 프리랜서를 상시 모집합니다.
- 언리얼 엔진 기반 극한의 액션 RPG 프로젝트
- 오픈월드 슈터 프로젝트
- AAA급 PC/콘솔 신규 프로젝트
- 언리얼 엔진 기반 신규 FPS 프로젝트

[캐릭터/배경 모델링]
- 언리얼 엔진을 활용한 극 사실적 그래픽 퀄리티와 고품질 에니메이션 표현
- PBR 원칙에 부합한 고품질 배경 3D 애셋 제작
- 하이폴리 작업 (스컬팅) 및 텍스쳐링

[애니메이터]
- Maya 프로그램 활용한 인게임 컷신 연출 시네마틱 작업
- 3Ds MAX 애니메이션, 리깅 작업
- PC 캐릭터 애니메이션 작업

[리거]
- maya 및 3Ds MAX 캐릭터 리깅 작업

[이펙터]
- 프로젝트내 캐릭터, 배경, UI 이펙트 제작 및 연출

[UI/UX]
- 프로젝트내 UIUX 디자인, UI 연출, UGUI 제작

[원화가]
- 프로젝트별 배경/캐릭터 원화 제작
지원 서류는 상시·비정기적으로 검토하여, 해당 포지션과 경력이 부합되는 서류 합격자에 한해 개별 연락을 드릴 예정입니다.
서류 검토 단계 이후 전형의 대상자가 아니신 경우, 서류 전형 결과에 대한 별도 피드백/발표는 드리지 않는 점 참고 부탁 드리며 근무 형태 및 조건에 대해서는 별도 커뮤니케이션을 통해 합의로 진행됩니다.

What this application asks

lever

Resume/CV, Full name, Email, Phone, Current location, Current company, Portfolio URL

  • 관심이 있거나 선호하는 게임 장르 및 플랫폼을 모두 선택해주세요 yes / no · optional
  • 업무 분야 yes / no · optional
  • 가능 분야에 대해 세부적으로 기재해주세요. written answer · optional
  • 해당 포지션은 포트폴리오 제출이 필수로, 포트폴리오 링크가 아닌 파일 제출시 '파일 첨부' 기재후 제출바랍니다.
  • 포트폴리오 제출 (파일 첨부) upload · optional
  • 채용 절차에 따른 개인정보의 수집 및 이용 동의 1. 수집하는 개인정보 항목 - 필수항목: 이름, 영문 이름, 성별, 생년월일, 국적, 이메일 주소, 핸드폰번호 - 선택항목: 주소, 학력, 보훈 사항, 성적, 경력, 어학 능력 및 기타 자격,사회활동, 수상경력,해외 체류경험 및 연수활동, 취미, 특기, 자기소개, 홈페이지 및 블로그, 추천인, 채용 우대를 위한 장애인 증명서 또는 보훈증명 (해당자에 한함) 2. 수집 및 이용 목적 - 자격요건 확인, 채용전형의 진행, 진행단계별 결과 등 채용정보 안내 3. 개인정보의 보유 및 이용 기간 - 입사지원일로부터 3년까지 보관됩니다. 단, 지원자께서 삭제를 요청하실 경우 해당 개인정보는 삭제됩니다. choose one · optional
  • 인재풀 등록에 따른 개인정보 수집 및 이용 동의 1. 수집하는 개인정보 항목 - 필수항목: 이름, 영문 이름, 성별, 생년월일, 국적, 이메일 주소, 핸드폰번호, 이력서 - 선택항목: 주소, 학력, 보훈 사항, 성적, 경력, 어학 능력 및 기타 자격, 사회활동, 수상경력, 해외 체류경험 및 연수활동, 취미, 특기, 자기소개, 홈페이지 및 블로그, 추천인, 채용 우대를 위한 장애인 증명서 또는 보훈증명서(해당자에 한함) 2. 수집 및 이용 목적 - 인재풀 등록 3.개인정보의 보유 및 이용 기간 - 입사지원일로부터 3년까지 보관됩니다. 단, 지원자께서 삭제를 요청하실 경우 해당 개인정보는 삭제됩니다. choose one · optional
  • 장애인 우대를 위한 민감 개인정보 수집 및 이용 동의 1. 수집하는 민감정보 항목 - 등록장애인 여부 및 관련 정보 (장애 구분, 장애 등급) 2. 수집 및 이용 목적 - 장애인 우대 채용 목적 (장애인 채용에 한함) 3. 개인정보의 보유 및 이용 기간 - 최종 합격자 발표 후 1개월 이내 파기 choose one · optional

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