Unknown company
UC
New
Posted Updated 3
views
CareerValue 19 oktober 2026 / in consultancy / by Martijn Plieger - Vaste baan - 5 uur geleden geplaatst CareerValue BV Voor een innovatieve IT-dienstverlener met meerdere vestigingen zoek ik een ervaren .NET Developer die energie krijgt van uitdagende softwareprojecten en moderne technologie. Deze organisatie ondersteunt uiteenlopende opdrachtgevers bij het ontwikkelen... ID:1628-71471 De organisatie: Voor een innovatieve IT-dienstverlener met meerdere vestigingen zoek ik een ervaren .NET Developer die energie krijgt van uitdagende softwareprojecten en moderne technologie. Deze organisatie ondersteunt uiteenlopende opdrachtgevers bij het ontwikkelen van toekomstbestendige applicaties en digitale oplossingen die dagelijks door duizenden gebruikers worden ingezet. Je komt terecht in een omgeving waar kennisdeling, vakmanschap en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Samen met gespecialiseerde collega's werk je aan complexe vraagstukken op het gebied van softwareontwikkeling, cloudoplossingen en digitale innovatie. De cultuur is informeel, professioneel en gericht op samenwerken. Hier krijg je de ruimte om initiatief te nemen, nieuwe ideeën aan te dragen en jezelf technisch verder te ontwikkelen. De functie: Als Senior .NET Developer werk je aan het ontwerpen, ontwikkelen en optimaliseren van hoogwaardige softwareoplossingen. Je bent betrokken bij het volledige ontwikkeltraject: van analyse en ontwerp tot realisatie, implementatie en doorontwikkeling. Daarbij werk je regelmatig op locatie bij de klant zelf en sta je dus dicht op de eindgebruiker. Je ontwikkelt schaalbare applicaties met moderne Microsoft-technologieën en werkt binnen multidisciplinaire teams aan uiteenlopende projecten. Daarbij maak je gebruik van technieken zoals .NET, C#, Azure en moderne ontwikkelmethodieken. Ook denk je actief mee over architectuur, performance, kwaliteit en de verdere professionalisering van ontwikkelprocessen. Je krijgt veel vrij...
See also
Software Engineering jobs by country — openings, pay and top skills →
