ネットワークエンジニア

仕事内容

エディオングループのネットワーク設計・運用、通信障害の発生抑止・回避に向けた構成提案、設定変更、セキュリティ起案、実装業務などを担当いただきます。 新規のネットワーク構築が年間5～10件程度あり、並行して担当することもあります。 継続タスクとしてネットワーク運用保守業務もあります。 対応期間は、案件規模によって数週間～数か月程度と様々です。

【対応案件属性】
クライアントはエディオンおよびエディオングループ会社の案件がほとんどですが、グループ外の企業案件もございます。

【働き方】
在宅勤務可：チャットツールやGoogle Meetで円滑にコミュニケーションを取ることのできる環境です 。

【評価指標】
自発的な課題の提起及び解決、設計/構築の完遂度、障害対応の迅速性、業務の自動化やコスト削減などへの貢献度…が評価ポイントになります。 それ以外にも会社や組織、メンバー育成面の影響度なども評価につながります。

応募資格

以下のようなご経験がある方

【必須】
■企業や店舗の回線ネットワークの設計・運用、設計提案、障害対応、設定変更などのご経験のある方

募集背景

3人
※正社員登用実績あり（スキル情報の相違がない方・勤務態度に問題がない方）
※髪型や髪色は基本自由！（お客様対応時は清潔感があり派手すぎない範囲でお願いします。）

■職場環境
東証プライム上場企業である株式会社エディオンが100%出資している当社。
スタートアップ企業への投資と新規事業の共創を通じ、グループのイノベーション創出を推進しています。
家電量販店エディオンは全国に展開しており、グループ店舗数は1,190店舗まで拡大中。 そんな安定基盤があるからこそ、社員のプライベートも大切にした働きやすい待遇や、充実の福利厚生を整えています。

※喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

勤務地・交通

広島県広島市中区大手町1-2-1　おりづるタワーHIROSHIMA

■設立：1973年12月
■代表者：代表取締役社長 村上 淳
■従業員数：258人
■平均年齢：42.0歳
■資本金：30百万円
■株式公開：非公開
■主な株主：株式会社エディオン 100.0％
■本社所在地：〒404-0841 愛知県名古屋市千種区 覚王山通８丁目７０番地の１
■本社以外の事業所：品川オフィス、千代田オフィス、金山オフィス、京都オフィス、ＪＰタワー大阪オフィス、堂島オフィス、兵庫オフィス、広島廿日市オフィスなど
（株）エディオン100%出資会社ならではの福利厚生、安定した待遇面と、何事にも挑戦し時代によって変化するベンチャー精神を持っている点、組織や固定概念に縛られない考え方や体制も他社とは違う弊社の強みだと考えています。
■ホームページ…https://exv.co.jp/

広島電鉄本線 紙屋町西駅 徒歩3分

■状況により転勤をお願いすることがあります。（※ただし、必ずしも全員に転勤があるわけではありません）

■40代のベテラン層が中心となり、培ってきたスキルや経験を尊重し合える落ち着いた職場です。

勤務時間

平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ～ 22日
所定労働時間：8時間
休憩：60分
■残業は1日30分～1時間程度

※ 業務により休日出勤あり（振替休日あり）

給与

30万8,000円 ～ 50万円

月給 30万8000円 ～ 50万円　※基本給・固定残業代の総額
※基本給：月給 27万6000円 ～ 固定残業代：1ヶ月あたり（15時間）3万2000円

■残業代の支給方法について
※学校卒業後3年以内かつ、未経験の場合は固定残業代なし（時間連動制で超過分を支給）

■弊社の特徴・強み
◎株式会社エディオンのグループ会社で福利厚生が大手基準！
◎ベンチャー企業と合併して生まれた会社のため働き方の柔軟性や組織の考え方はベンチャー基準！
◎ソフト＋ハード面も扱え、ワンストップでITのトータルソリューション提供が可能
◎グループ内に家電量販店のエディオンとプロサッカーチームのサンフレッチェ広島があり、小売業界・スポーツ業界が得意領域
◎プロ野球球団・Ｊリーグサッカーチームなどの公式サイトやECサイト制作にも関わっている
◎子どもたちのスクールや教室運営サポートや会員向けサービスも得意

休日休暇

・完全週休二日制 （土曜 日曜 祝日）
・年間休日：125日
※年間の休日は義務有給を含めると130日！ 業務により休日出勤あり（振替休日あり）

【休暇】
・有給休暇：入社即日3日付与（半年後は10日付与）
※2年目より2日ずつ付与数が増加。上限20日
・義務有給5日（入社半年後から適用）
・慶弔休暇
・出産
・育児休暇
・介護休暇
・メモリアル休暇

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
在宅勤務 （一部従業員利用可）
自転車通勤可 （全従業員利用可）
研修支援制度 （一部従業員利用可）
退職金あり（正社員登用後）
服装自由（オフィス出社の場合）
リモートワーク可 （一部従業員利用可）
食事補助制度
賞与実績:1カ月
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）

＜働きやすい待遇や制度の一部をご紹介＞
★義務有給を含めると年間の休みは130日！
★残業は1日30分～1時間程度
★有給休暇は入社即日3日付与（半年後は10日付与）
★資格取得一時金給付制度（入社半年後から、指定資格向けに適応できます）
★エディオングループ社員割引制度あり
★エディオン福祉会制度（社内のコミュニケーション活性で補助金が出ます）
★リゾート補助金（社員労いのため、個人旅行でも補助金が出ます）