NV | Estagiário em Marketing
No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias.
Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina.
- Apoiar a organização e execução das campanhas e ações de marketing.
- Auxiliar no planejamento e acompanhamento do calendário de campanhas e lançamentos.
- Dar suporte na produção e organização de conteúdos para os canais da marca.
- Acompanhar solicitações entre as áreas de Marketing, Branding, PR, Social Media, Criação e E-commerce.
- Apoiar na organização de eventos, ativações e shootings.
- Atualizar planilhas, cronogramas e controles da área.
- Auxiliar no acompanhamento de indicadores e na elaboração de apresentações e relatórios.
- Realizar pesquisas de tendências, mercado e concorrência.
- Apoiar nas rotinas administrativas e operacionais da área.
- Cursando Ensino Superior em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação Social, Relações Públicas, Administração ou áreas correlatas.
- Conhecimento básico do Pacote Office (Excel e PowerPoint).
- Interesse pelo universo da moda, comunicação e branding.
- Boa comunicação, organização e vontade de aprender.
NOSSOS BENEFÍCIOS
No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.
Saúde e bem estar
• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Seguro de vida
• Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass
• Iniciativas de apoio à saúde mental
Dia a dia e qualidade de vida
• Benefícios flexíveis por meio de cartão Flash
• Vale transporte
• Parceria com o SESC
• Clube de vantagens com parceiros
• Day off de aniversário
• Extensão de licença maternidade
• Extensão de licença paternidade
• Descontos nas marcas do grupo
Desenvolvimento e crescimento
• Programas de capacitação e desenvolvimento
• Trilhas de aprendizagem corporativas
• Iniciativas de reconhecimento e engajamento
Reconhecimento
• Participação nos resultados, conforme política vigente
* Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.