Онлайн-менеджер по продажам (удаленно)

Обязанности:
Вакансия компании: Aojueni В связи с расширением команды ищем менеджера по продажам для долгосрочного сотрудничества. Рассматриваем кандидатов, ориентированных на результат, умеющих выстраивать качественную коммуникацию с клиентами и сопровождать сделки на всех этапах. Обязанности: - Ведение клиентской базы. - Консультирование клиентов по ассортименту компании. - Обработка входящих обращений. - Сопровождение клиента от первого контакта до завершения сделки. - Подготовка индивидуальных подборок под запрос клиента. - Информирование клиентов о новых поступлениях и актуальных предложениях. - Взаимодействие с логистическими компаниями. - Контроль статусов заказов до передачи в транспортную компанию. - Выполнение личного плана продаж. - Поддержание высокого уровня клиентского сервиса. Обязательные требования: - Грамотная устная и письменная речь. - Уверенное владение русским языком. - Навыки деловой переписки. - Опыт общения с клиентами и ведения переговоров. - Умение выявлять потребности клиента и предлагать подходящие решения. - Навыки продаж и сопровождения клиента до завершения сделки. - Стрессоустойчивость и способность работать в режиме многозадачности. - Умение работать в команде. - Умение выгодно презентовать продукт и компанию. - Понимание принципов формирования стоимости товара. - Знание основных инструментов и техник продаж. - Интерес к сфере моды, брендам и актуальным тенденциям рынка. Дополнительные требования: - Опыт работы в продажах от 1 года. - Наличие современного персонального компьютера или ноутбука — обязательно. - Высокая скорость печати. - Уверенное владение Excel и другими офисными программами будет преимуществом. - Навыки анализа рынка и конкурентов будут преимуществом. Условия: - Полностью удаленный формат работы. - Полная занятость. - График работы: понедельник–пятница. - Оклад 15 000 ₽ + процент от продаж. - Совокупный доход от 150 000 до 200 000 ₽ и выше при выполнении плановых показателей. - Возможность профессионального и карьерного роста. - Отпуск 3 раза в год согласно внутреннему графику компании. Информация о компании, продукте и специфике работы предоставляется кандидатам на этапе собеседования. Это позволит подробно ответить на все вопросы и познакомить вас с бизнесом и командой.