Operario/a de limpieza industrial Blanes - Hostalric

En Pacto ETT somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #MemorableExperiences.

En Pacto ETT estamos en la búsqueda de un/a Operario/a de limpieza industrial para una empresa líder del sector de la alimentación ubicada en BLANES - HOSTALRIC. La persona seleccionada será responsable de la limpieza, controlar y mantener las áreas limpias, garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad establecidos por la compañía.

Funciones principales

• Limpieza y desinfección de maquinaria, equipos e instalaciones de producción alimentaria.
• Eliminación de restos orgánicos, grasas y suciedad en superficies, suelos y zonas de trabajo.
• Aplicación de productos detergentes y desinfectantes conforme a los protocolos establecidos.
• Cumplimiento de las normas de higiene alimentaria y prevención de la contaminación cruzada.
• Manejo de equipos y útiles de limpieza industrial.
• Gestión de residuos y mantenimiento del orden y la limpieza en las instalaciones.
• Cumplimentación de registros y comunicación de incidencias relacionadas con la higiene.
• Cumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales y uso de EPI.

¿Qué se ofrece?

• Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.
• Horario: de lunes a viernes de 22:00 a 5:00h y sábados de 13:00 a 18:00h o de 14:00 a 19:00h.
• Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo interno.
• Buen ambiente de trabajo.
• Salario de 1950 euros/brutos.

• Incorporación inmediata.
• Vehículo propio para desplazarse al puesto de trabajo.
• Experiencia previa demostrable en mantenimiento.
• Competencias: Responsabilidad, atención al detalle, autonomía, compromiso con la seguridad e higiene laboral.

Si quieres poner tu talento en movimiento y crecer en un entorno que valora tu trabajo ,esta es tu oportunidad. ¡Te estamos esperando!

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.