Orthophoniste (H/F)

L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un(e) orthophoniste.
Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association.

MISSIONS
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, les missions principales de l'orthophoniste sont les suivantes :

Évaluation et accompagnement orthophonique

• Évalue au moyen d'observations et/ou d'un bilan orthophonique
• Rédige les bilans
• Réalise la rééducation et l'accompagnement dans un souci de continuité, de cohérence et de coordination en se référant au Projet Individualisé d'Accompagnement
• Adapte ses pratiques professionnelles aux situations rencontrées

Ressource thérapeutique

• Soutient et étaye l'équipe dans ses pratiques d'intervention auprès des élèves
• Formalise et transmet du savoir professionnel
• S'informe et se forme pour faire évoluer ses pratiques

Travail en équipe pluridisciplinaire, en partenariat, en réseau

• Participe aux différents temps de réunion prévus par l'institution
• Contribue aux différents écrits institutionnels (PIA, synthèses, rapport d'activités, projet d'établissement, etc.)
• Coopère avec les différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire (partage les informations, recherche de solutions pour assurer la conception et la mise en œuvre des projets menés)
• S'appuie sur l'équipe pour faire face aux difficultés rencontrées
• Communique avec les familles, par le biais des réunions de parents, du carnet de liaison, du téléphone
• Informe régulièrement les responsables hiérarchiques des différentes actions menées/des ajustements effectués
• Accueille des stagiaires

QUALITÉS PROFESSIONNELLES ATTENDUES

• À l'écoute,
• Patient(e),
• Pédagogue.

COMPÉTENCES NÉCESSAIRES

• Maîtrise des bilans et écrits orthophoniques,
• Maîtrise des techniques de rééducation,
• Psycholinguistique,
• Psychologie cognitive.

QUALIFICATION REQUISE

• Certificat de capacité d'orthophonie

RÉMUNÉRATION, ORGANISATION DE TRAVAIL ET PRISE DE FONCTION

• En référence à la CCNT du 15 mars 1966, et selon ancienneté antérieure potentielle : de 2 143,02-€ br à 3 546,47-€ br mensuels Compléments de Traitements Indiciaires inclus
• Horaires de bureau, support administratif dans la relation aux élèves et aux familles, pas de travail les week-ends sauf événements institutionnels ponctuels, 18 jours de Congés Payés supplémentaires par an en sus des Congés Payés annuels, sur la 2ème moitié des périodes de vacances scolaires
• Permis B obligatoire
• Poste à pourvoir en CDI (avec ou sans période de professionnalisation) ou en Contrat d'apprentissage, dès le 02/11/2026

LES CANDIDATURES (CV, LETTRE DE MOTIVATION ET ATTESTATION D'HONORABILITÉ EXIGÉS) SONT À ADRESSER À MONSIEUR BAS, DIRECTEUR GÉNÉRAL, À L'ADRESSE : grh@gpeajh.org