オートメーション事業部門│インサイドセールス│【未経験歓迎】AI・RPA等のオートメーション製品で新規商談を創出する
Description
オープン株式会社は、「ヒトの進化を共創する」というミッションのもと、テクノロジーを活用した複数の事業を展開する企業です。
▼Entrance Bookについて
この度はオープン株式会社にご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます!
この「Entrance Book」は、当社についてより深くご理解いただくために作成しました。
面談/面接を有意義な時間にするために、ご覧いただきたい内容をまとめております。
OPEN Entrance Book(https://www.notion.so/OPEN-Entrance-Book-24d52a196996804d8a62fa503b59cce5)
事業会社
オープンは、RPAやAIなどのオートメーション技術を武器に、Software/FDE/SaaS/BPOなど様々なビジネスモデルで、日本の生産性向上という構造課題に本気で向き合う会社です。
上場企業としての資本力と実績を持ちながら、組織はまだ完成形ではありません。
整った設計図があるというより、白紙の領域が多く残っている状態に近いと言えます。
山(目標)は決まっていますが、登り方は自由です。
「裁量がある」というよりも、「選択肢が無限にある」環境です。
その分、問いも役割も自分で取りにいく姿勢が前提になります。
断片的な情報の中から仮説を立て、自ら動き、やり切る。
そして結果に対しては徹底的に自責で向き合う。
放任主義ですが、挑戦する人は見捨てません。
甘やかさないが、伴走はする。
この矛盾を楽しめるかどうかが、オープンで活躍できるかの分かれ目です。
「安定」よりも「成長」、「整った環境」よりも「打席の多さ」に魅力を感じる方。
会社を使い倒し、自分の市場価値を本気で高めたいと考えている方。
オープンで、本気の成長を一緒に追いかけませんか。
募集背景
オートメーション事業では、AI・FDE・RPAなど提供プロダクトの拡充に伴い、お問い合わせやマーケティング経由のリードが大きく増加しています。
この商談機会を最大限に成果へつなげるには、増加するリードへ的確にアプローチし、見込みを見極めた上でフィールドセールスへ質の高い商談を供給するインサイドセールスの存在が不可欠です。
そこで、営業の分業体制を強化し事業成長を加速させるため、その起点を担うインサイドセールスを募集します。
業務概要
マーケティングやアウトバウンドで獲得したリードに対して電話・メール・オンライン等でアプローチし、顧客の課題を引き出して商談を創出・供給するインサイドセールスを担っていただきます。
ポジションの魅力
- AI・FDE・RPAなどオートメーション領域の幅広いプロダクトを扱い、日本の生産性向上という構造課題にアプローチできる
- リード獲得からアプローチ設計、商談創出までのプロセスを自ら改善し、再現性ある成果づくりを経験できる
- 成果次第でフィールドセールスやチームリーダーなど、キャリアの選択肢を広げられる環境
身に付く・期待する、知識・スキル・能力
- 顧客の課題を電話・オンラインで的確に引き出し、商談機会へ転換できるコミュニケーション
- トークスクリプトやアプローチ手法を数値をもとに改善し、再現性ある商談創出を実現できる仮説検証力
- AI・RPA等のプロダクト知識を軸に、顧客の業務課題を捉えて価値を提示できる提案力
業務内容
リード獲得・アプローチ
・ターゲット企業/業界の選定
・アウトバウンド(電話・メール等)によるアプローチ
・マーケティング獲得リードへのフォロー・ナーチャリング
・アプローチ手法・トークスクリプトの改善
商談創出
・課題ヒアリング
・商談機会の創出・アポイント獲得
・フィールドセールスへの商談供給・連携
分析・企画
・架電/メール等のKPI管理・分析・検証
・パイプライン管理、リード状況の可視化
※本求人は、オープン株式会社での採用となります。
※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【職種 / 募集ポジション】
オートメーション事業部門│インサイドセールス│【未経験歓迎】AI・RPA等のオートメーション製品で新規商談を創出する
【雇用形態】
正社員
【給与】
年収 5,010,000円 〜 6,400,000円
月給:380,000〜480,000 ‐基本給:221,000〜275,000 ‐業務手当:99,000〜125,000 ‐住宅手当(一律支給):30,000〜50,000 ‐ワークスタイル手当(一律支給、固定通勤費等):30,000〜30,000 *業務手当は月45時間相当の固定残業代、超過分は別途支給 *年収に成績賞与標準額(2回/年)を含む
【勤務地】
105-0003 東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
リモート割合:0% ※リモートは業務状況に応じて応相談
【選考フロー】
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※状況に応じて変更となる場合がございます
【採用予定人月】
1
【必須要件】
特段の指定無し
【歓迎要件】
・インサイドセールスの経験1年以上 ・営業経験1年以上(個人/法人問わず) ・コールセンター等でのテレアポ・架電業務の経験
【求める人物像】
下記5点の弊社企業文化に共感いただける方 # 一流であれ 誇りと責任を持って、為し続ける。 関係者(取引先・社内外・市場)の期待値を越え続ける。 # 自ら仕掛ける 自ら仕掛け、価値を生み出す。 課題や仮説に対して自ら仕掛けて結果(数字)にコミットする。 # ヒトをつくる 機会をつくり、ヒトをつくる。 持続成長可能な組織を作る(社内外を含めたエコシステム)。 # 本気を楽しむ 一所懸命を、楽しむ。 ビジネスで熱狂している。 # 直観と科学 直観と科学で、進化する。 知見に基づき物事を本質的に捉え論理的に進化させていく。
会社情報
【会社名】オープングループ株式会社
【設立】
2000年4月
【資本金】
5,914百万円
【所在地】
〒105-0003 東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
【役員】
代表取締役 高橋 知道 取締役 大角 暢之 取締役 松井 哲史 社外取締役 西木 隆 取締役(監査等委員) 増田 吉彦 取締役(監査等委員) 永井 栄一 取締役(監査等委員) 高橋 秀明 取締役(監査等委員) 横山 美帆
【執行役員】
執行役員 石井 岳之
【事業内容】
スマートロボット(RPA、AI)を活用した情報処理サービス、コンサルタント事業 スマートロボット(RPA、AI)を活用したアウトソーシング事業 スマートロボット(RPA、AI)を活用したデジタルマーケティング、オンライン広告事業
【グループ会社】
オープン株式会社 リーグル株式会社 ご近所ワーク株式会社 ホスピタリティパートナーズ株式会社 オートロ株式会社 株式会社あすかペイロールプロ 株式会社ペイロールプロ OASIS INNOVATION株式会社