P0144-軟體資訊_商務與AI運用主管

【職務簡介】
我們正在尋求具備實戰經驗且富含跨部門溝通熱誠具有數位/AI能量且是以業務成效為導向的主管；本職位將作為技術端與業務單位之間的橋樑，深入第一線了解企業營運痛點，並運用合適的 AI 工具與資訊技術進行流程優化與跨部門協作，協助/引領團隊達成組織營運目標。
【主要工作內容】
需求挖掘與流程優化： 深入各部門與業務單位，釐清現行作業、系統流程或工具間的磨合痛點，並規劃、提供切中目標的資訊解決方案。
跨部門溝通與協調： 扮演技術與業務端之間的橋樑，具備優秀的論述與轉譯能力，能向非技術背景的關係人清晰說明方案的商業價值與效益。
團隊與服務管理： 管理資訊服務品質，確保交付成果滿足業務需求與公司資安規範。不單從「IT 做了多少」來評估，亦不只滿足於「用戶操作習慣」，而是以能否達成業務實際商業目標為核心來進行規劃與服務交付。
【應徵條件（必備條件）】
工作經驗： 5 年以上企管、營運管理或資訊相關領域之服務/管理經驗。
AI 實務經驗： 1 年以上將 AI 工具（如生成式 AI、自動化工作流、程式輔助開發等）實際運用於專案管理或業務流程優化之經驗。
溝通與表達： 具備傑出的邏輯論述、跨部門協調與簡報能力，能靈活以商業語言轉譯技術思維。
特質需求：
具備強烈的主動性與問題解決導向思維（Business Problem Solver, not just fulfilling user requests），願意深入第一線發掘並解決業務實質痛點。
Highly self-motivated，所提方案若無法達成成效或用戶回饋還不正向時，願意不斷嘗試及繼續溝通或提出新方案，願意不斷聚焦於商業成果來持續提案與溝通
【加分條件】
具備將低程式碼/無程式碼（Low-code/No-code）工具或自動化流程（RPA）成功落地於企業之案例
具備數位轉型專案之實際推動或核心參與經驗
具備專案組織引導、團隊管理經驗
具備衡量資源投資效益與設定效益指標之能力