パッケージ導入コンサルタント

仕事内容

◾️　概要　◾️

企業の人事・給与・労務業務を支える人事基幹システムの導入・運用保守に関わるポジションです。
お客様先の業務内容や運用ルールを理解しながら、システム導入に向けた設定・検証・運用サポートなどを行っていきます。

最初からすべてを一人で任せることはなく、チーム体制でプロジェクトを進めるため、未経験の方でも基礎から学びながら少しずつ成長していける環境です。
人事領域の専門知識とITスキルの両方を身につけながら、将来的には導入支援や改善提案など、より上流の業務にも挑戦できます。


◾️　具体的な業務内容　◾️

○ 人事基幹システムの導入支援
○ お客様の人事・給与・労務業務に関する要件整理のサポート
○ システム設定、マスタ設定、パラメータ設定
○ テスト実施、検証、動作確認
○ データ確認、移行支援、導入準備
○ 稼働後の運用保守、問い合わせ対応
○ 障害や不具合発生時の一次切り分け、調査、対応サポート
○ お客様との打ち合わせ参加、要望ヒアリング
○ 社内メンバーと連携したプロジェクト進行
○ 将来的には、業務改善提案や導入コンサルティングにも挑戦可能


人事・給与・労務業務を支える人事基幹システムは、どの企業にとっても欠かせない存在です。
その導入・運用保守に携わることで、業務知識とITスキルの両方を身につけられるため、将来のキャリアにおいて大きな強みになります。

未経験からのスタートでも、チームで進める体制があるため安心。
一つずつ知識を積み重ねながら、将来的には導入支援や改善提案など、より専門性の高い領域にも挑戦していけます。

応募資格

ITの知識・経験はまったく問いません！

✔ 仲間と同じ場所で働きながら、安心してスキルを身につけたい
✔ 人と関わる力を活かして、専門性のある仕事に挑戦したい
✔ 企業を支えるシステムに関わり、将来につながる経験を積みたい
✔ 年収アップ・キャリアアップを本気で目指したい
✔ 成長できる環境で、自分の可能性を広げたい


人事・給与・労務業務を支える基幹システムは、
どの企業にとっても欠かせない重要な仕組み。
だからこそ、その導入や運用保守に関わる経験は、
これからのキャリアにおいて大きな武器になります。

最初は知識がなくても大丈夫。
チームで進める環境の中で、少しずつ業務知識とITスキルを身につけながら、
将来的には導入支援や改善提案など、より上流の仕事にも挑戦していけます。

アイディーアールは、これまでの対人力や強みを活かしながら、
専門性の高いキャリアを築いていける環境を整えています。

募集背景

〈アイディーアール新レギュラーメンバー積極採用中！〉

アイディーアールは、システム開発・運用保守に加え、DXや業務パッケージ領域、ITコンサルティングまで事業を拡大中。
今回、10名以上の積極採用を行っています。
未経験でも大丈夫。
市場価値も収入も高められる環境です。
次の時代に強いキャリアを、ここから私たちと一緒につくりませんか。

勤務地・交通

愛知県名古屋市東区

【本社】地下鉄 鶴舞線/桜通線「丸の内」駅より徒歩約3分
【勤務地】地下鉄 名城線/桜通線「久屋大通」駅より徒歩約5分

勤務時間

✳︎月間残業時間4.9時間（直近6ヶ月平均）

給与

23万円 ～

✳︎上記とは別に残業が発生した場合、実働時間に応じて残業手当を支給します。
✳︎上記想定年収に役職手当及び、交通費などのその他の手当やインセンティブは含んでません。
＊想定年収に個人業績及び会社業績に応じた賞与を含みます。
✳︎試用期間後から年2回の給与改定がございます。
✳︎給与は、これまでのご経験やスキルを考慮のうえ決定します。同業種での実務経験をお持ちの方につきましては、前職給与を基に優遇します。異業種からのチャレンジの場合は当社基準でのご提示となります。

休日休暇

【休日】

◾️完全週休2日制（土・日）
◾️祝日
✳︎プライベートが充実する年間休日125日以上


【休暇】

◾️年末年始休暇
◾️夏季休暇
◾️有給休暇（取得率80%以上）
◾️慶弔休暇
◾️産前・産後休暇（取得実績あり）
◾️育児休暇（取得率100%）
◾️その他当社規定による特別休暇（福利厚生欄記載）

待遇・福利厚生

【福利厚生・社内制度】
◾️各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◾️定期健康診断
◾️ワクワク休暇（半年に1回）
◾️アニバーサリー休暇（年1回）
◾️創立記念休暇（11月22日）
◾️長期リフレッシュ休暇
◾️提携エステ社員割引
◾️ビタミンサプリ社員割引
◾️ライフサポート（お米社員割引）
◾️住居サポート（提携不動産会社）

【給与・待遇】
◾️昇給（年2回／評価に応じて）
◾️賞与（年1回／会社・個人の業績による）
◾️残業手当全額支給（みなし残業制度はございません）
◾️交通費支給（上限月5万円）
◾️給与前払い制度
◾️役職手当
◾️リファラル（紹介）制度
◾️年間MVP表彰

【働き方・キャリア支援】
◾️U/Iターン支援制度（提携不動産会社あり）
◾️資格支援制度
◾️キャリア面談・定期的なフォロー体制あり
◾️プロジェクトや経験に応じた業務アサイン
◾️役割・ポジションへの早期チャレンジが可能