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ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社

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【パズドラスタジオ】ダンジョン制作クリエイター

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Description

グローバルで競争していく「世界一のエンターテインメント企業」へ

当社は『世界中の人々に「感動と楽しい経験」を提供する』ことを企業理念として掲げており、
面白さに徹底してこだわった新しいユーザー体験を提供していけるよう、
既存タイトルの価値最大化や新規タイトルの開発に取り組んでいます。

「パズドラ」、「ラグナロク」という2本の既存タイトルを基盤に更なる成長を図るため、
当社では2016年頃よりグローバル市場への進出に舵を切ってまいりました。

中でもアクションゲームが当社の競争力を発揮できる分野であると考えており、
オリジナルIPの新規タイトルをグローバルでヒットさせることを目指しております。


業務内容

ダンジョンのギミックや敵AIの考案と、それを実装するためのデータ入力などの業務を担当していただきます。

応募要件

・パズドラが好きなこと
・ダンジョン攻略の知識
(既存ダンジョンの攻略方法、モンスターやスキル、チーム編成への理解)
・パソコン、Excelの基本操作が可能な方

提出書類について

・履歴書(必須)
 ※プレイ歴確認のため、ユーザーIDを記載してください。

・職務経歴書(必須)

・パズドラへの思いが伝わる資料(任意※1)
 形式:PowerPoint、PDF、Word、Excelのいずれか
 ページ数:最大10ページ以内 (1ファイルにまとめてください)
 
内容例:
 ・オリジナルダンジョン案(ギミックや難易度設定を含む)
 ・好きなキャラクターとその理由(バランス調整やスキル構成の考察)
 ・自身のプレイスタイルやこだわり

※1資料の提出は任意として​いますが、書類選考の過程において、
  必要に応じて資料の提出をお願いする場合があります。

諸注意事項

1.メールアドレスの確認
   書類選考の結果は合否に関わらずご連絡いたします。
   誤ったアドレスが記載されている場合、ご連絡ができませんのでご注意ください。  

2.提出書類の形式
  ・履歴書、職務経歴書: PDF、Word、Excelのいずれか(JPG・PNGは不可)
  ・パズドラへの思いが伝わる資料: PowerPoint、PDF、Word、Excel のいずれか

3.重複応募について
   同一求人への複数回のご応募はご遠慮ください。

その他

▼選考フロー
書類選考 → 一次面接 → 最終面接
※適時、適性検査を実施します。
※面接回数が3回になることがあります。
※選考中に追加の課題提出をお願いする場合がございます。



【職種 / 募集ポジション】
【パズドラスタジオ】ダンジョン制作クリエイター
【雇用形態】
正社員
【給与】
応相談 〜
経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■給与形態:年俸制(分割回数12回) 年俸 6,000,000円の場合の月額例:基本給326,989円、職務給173,011円 ※職務給(固定残業代)については、月60時間相当分を支給。 超過分は別途支給。 ※上記のほか、業績等に応じて年末にインセンティブ支給の実績あり。 ■昇給:年1回(昇給率は業績及び成果によります)
【勤務地】
100-6221 東京都千代田区丸の内パシフィックセンチュリープレイス丸の内
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ <就業場所(勤務地)の変更の範囲> 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)へ変更する可能性があります。
【休暇】
【年次有給休暇】1年に10日~20日間が付与されます。 【特別休暇】1年に6日間が付与されます。 【慶弔休暇】結婚休暇(7日)・出産休暇(5日)・弔事休暇(1日~7日)が付与されます。 【お誕生日休暇】お誕生日月(1日/年)に付与されます。 【生理休暇】生理により通勤が困難な場合、1日/月を取得することが出来ます。
【休日】
土日祝休み、年末年始休暇
【福利厚生・休暇制度】
以下URL(福利厚生・休暇制度)を参照下さい。 https://www.gungho.co.jp/jp/recruit/welfare.html

会社情報

【会社名】
ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社
【設立】
1998年7月(創業2002年8月)
【代表者】
代表取締役社長CEO 坂井 一也
【上場市場】
東京証券取引所:プライム市場
【資本金】
5,338百万円(2025年12月末日現在)
【従業員数】
連結:1,614名(単体:459名)
【事業内容】
・スマートフォンゲームの企画・開発・運営・配信 ・コンソールゲームの企画・開発・販売 ・PCオンラインゲームの企画・開発・運営・配信
【本社所在地】
〒100-6221 東京都千代田区丸の内1丁目11番1号 パシフィックセンチュリープレイス丸の内
【中途採用比率】
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 2023年度:79% 2024年度:47% 2025年度:50%
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