Педагог-психолог

Обязанности:
1. Формирование и реализация планов развивающей работы с учётом индивидуально-психологических особенностей обучающихся. 2. Разработка программ развития универсальных учебных действий, воспитания и социализации, а также коррекционных программ. 3. Создание психологических рекомендаций для формирования и реализации индивидуальных учебных планов (в том числе для одарённых детей). 4. Разработка и реализация мониторинга личностной и метапредметной составляющей результатов освоения образовательной программы. 5. Ведение профессиональной документации: планов работы, протоколов, журналов, психологических заключений и отчётов. 6. Психологический мониторинг и анализ эффективности используемых методов и средств обучения. 7. Консультирование педагогов при выборе образовательных технологий с учётом психологических особенностей учащихся. 8. Консультации с обучающимися по проблемам самопознания, профессионального самоопределения, личностным трудностям, вопросам взаимоотношений в коллективе. 9. Разработка и проведение коррекционно-развивающих занятий, направленных на развитие интеллектуальной и эмоционально-волевой сферы, познавательных процессов, снятие тревожности, решение проблем в общении. 10. Совместная с другими специалистами (педагогами, дефектологами, логопедами, социальными педагогами) коррекция выявленных нарушений развития, социализации и адаптации. 11. Составление психолого-педагогических заключений по результатам обследований для информирования педагогов и родителей. 12. Ознакомление педагогов и администрации с современными исследованиями в области психологии разных возрастов. 13. Информирование участников образовательного процесса о формах и результатах работы психолога. 14. Участие в работе психолого-педагогического консилиума (ППк) для комплексного анализа особенностей развития учащихся. 15. Профилактика социальной дезадаптации, девиантного и аддиктивного поведения.

Требования:
Квалификация: психология Образование: Высшее образование или среднее профессиональное Личностные качества: Ответственность, добросовестность, Пунктуальность Умение работать в команде, стрессоустойчивость, коммуникабельность, наличие справки об отсутствии судимости, медицинский осмотр (ежегодно), компенсация расходов на проезд к месту использования отдыха и обратно (1 раз в два года) Также для педагогических работников, желающих переехать в Пуровский район для трудоустройства в муниципальные образовательные учреждения предоставляются следующие гарантии: 1.Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях,финансируемых за счет средств бюджета Пуровского района, предоставляется оплата стоимости проезда работника и членов его семьи впределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше 5 тонн на семью по фактическим расходам,подтвержденным документально. 2. Специалистам в возрасте до тридцати лет включительно выплачиваетсяе диновременная денежная выплата, предоставляемая специалисту по основному(постоянному) месту работы (100 000 руб.). 3.Предоставляется возможность участия в региональном публичном конкурсена получение гранта Учитель Ямала . Размер гранта на одного грантополучателясоставляет: для педагогического работника, заключившего трудовой договор собразовательной организацией, находящейся на территории города 1 000 000 (один миллион) рублей. 4.Учителя, прибывшие (переехавшие) на работу в город с населением до 50 тысяч человек,расположенный в муниципальном округе Пуровский район, и заключивший трудовойдоговор с общеобразовательным учреждением в Пуровском районе на условиях полного рабочего дня с учебной нагрузкой не менее 18 часов в неделю, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в утвержденный департаментом образования Ямало-Ненецкого автономного округа переченьвакантных должностей педагогических работников общеобразовательныхорганизаций в Ямало-Ненецком автономном округе по программе Земский учитель выплачивается единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 (один миллион) рублей. Земскому учителю выплачивается Компенсация в размере, предусмотренномдоговором найма жилого помещения, в котором будет проживать Земский учитель,но не более 35 000 (тридцать пять тысяч) рублей ежемесячно. 5 Педагогическим работникам выплачивается Компенсация в размере,предусмотренном договором найма жилого помещения, в котором будет проживатьработник, но не более 25 000 рублей ежемесячно, в течение 2х лет.