Pessoa Desenvolvedora Sênior de Aplicações Industriais - MES

Na BIP Brasil, ajudamos grandes empresas a transformar suas operações por meio da combinação entre conhecimento de negócio, processos, dados e tecnologia.

Buscamos uma pessoa para atuar no desenvolvimento e na implantação de aplicações industriais, apoiando nossos clientes na digitalização e na melhoria da execução de seus processos produtivos.

A posição envolve participação em todo o ciclo da solução: entendimento do processo industrial, levantamento de requisitos, desenho funcional e técnico, desenvolvimento, testes, implantação, acompanhamento do go-live e estabilização da aplicação.

Os projetos poderão envolver soluções de MES — Manufacturing Execution System, OEE, LIMS, rastreabilidade, gestão da produção, qualidade, performance industrial e integração entre sistemas corporativos e o ambiente de automação.

Procuramos uma pessoa com autonomia para interagir diretamente com clientes, compreender necessidades operacionais e transformá-las em aplicações confiáveis e aderentes à realidade das fábricas.

Não se trata de uma posição com responsabilidade obrigatória pela gestão formal de pessoas. Entretanto, esperamos capacidade para assumir a coordenação técnica de entregas, orientar profissionais do projeto, organizar atividades e atuar como referência técnica perante o cliente.

Na BIP, você trabalhará em um ambiente multidisciplinar, colaborando com profissionais de tecnologia, automação, engenharia, qualidade, produção e consultoria. Valorizamos autonomia, pragmatismo, aprendizado contínuo e proximidade com o negócio do cliente.

• Atuar no desenvolvimento, na configuração e na evolução de aplicações industriais.
• Participar de projetos envolvendo MES, OEE, LIMS, rastreabilidade, qualidade e gestão da produção.
• Interagir diretamente com usuários, gestores e equipes técnicas do cliente.
• Conduzir entrevistas, workshops e reuniões para entendimento dos processos e levantamento de requisitos.
• Mapear fluxos operacionais, regras de negócio, integrações, dados e necessidades dos usuários.
• Traduzir requisitos de negócio e de produção em especificações funcionais e técnicas.
• Desenvolver aplicações, funcionalidades, interfaces, relatórios, dashboards e integrações.
• Configurar e customizar soluções industriais de acordo com as necessidades do projeto.
• Integrar aplicações industriais com ERP, sistemas de qualidade, bancos de dados, APIs e sistemas de automação.
• Participar da definição da arquitetura técnica e dos padrões de desenvolvimento da solução.
• Elaborar estimativas, planos de desenvolvimento e detalhamento das entregas técnicas.
• Planejar e executar testes unitários, integrados, funcionais e de aceitação.
• Apoiar a preparação de ambientes, dados mestres, acessos e demais requisitos necessários à implantação.
• Acompanhar testes com usuários e tratar problemas identificados durante a homologação.
• Participar do planejamento e da execução de cutover, implantação e go-live.
• Acompanhar a estabilização da aplicação após a entrada em produção.
• Analisar incidentes, realizar troubleshooting e identificar causas-raiz.
• Implementar correções, melhorias evolutivas e ações preventivas.
• Produzir documentação funcional e técnica, incluindo fluxos, integrações, configurações e procedimentos de suporte.
• Apoiar treinamentos e transferência de conhecimento para usuários e equipes de sustentação.
• Acompanhar o andamento das entregas técnicas, riscos, dependências e pontos de decisão.
• Orientar tecnicamente outros profissionais envolvidos no desenvolvimento, quando necessário.
• Trabalhar em conjunto com equipes de produção, qualidade, engenharia, automação, infraestrutura, segurança e sistemas corporativos.

Esperamos uma pessoa com experiência no desenvolvimento ou na implantação de sistemas corporativos ou industriais, que consiga transitar entre as necessidades do negócio e a execução técnica.

Será importante ter autonomia para conduzir atividades com o cliente, organizar entregas e acompanhar a solução até sua utilização efetiva em ambiente produtivo.

• Formação superior em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software, Engenharia de Automação, Engenharia de Controle e Automação ou áreas relacionadas.
• Experiência com desenvolvimento, implantação ou sustentação de aplicações.
• Conhecimento de lógica de programação, orientação a objetos e desenvolvimento de software.
• Experiência com levantamento, análise e documentação de requisitos.
• Capacidade de compreender processos de negócio e traduzi-los em soluções funcionais e técnicas.
• Experiência com integração entre sistemas, bancos de dados ou APIs.
• Conhecimento de SQL e bancos de dados relacionais.
• Experiência com testes, homologação, implantação ou sustentação de sistemas em produção.
• Capacidade de investigar problemas técnicos e conduzir análises de causa-raiz.
• Boa comunicação para interação com usuários, equipes técnicas e gestores.
• Autonomia para organizar atividades, tomar decisões técnicas e acompanhar entregas.
• Disponibilidade para acompanhar implantações e go-lives.
• Disponibilidade para viagens a unidades industriais, de acordo com a necessidade dos projetos.

Conhecimentos desejáveis

Não é necessário possuir experiência em todas as tecnologias e plataformas abaixo:

• Experiência com sistemas MES, MOM, OEE, LIMS ou aplicações para gestão industrial.
• Conhecimento de processos de manufatura, produção, qualidade, manutenção ou logística interna.
• Experiência com soluções Siemens Opcenter, Aveva, Rockwell, SAP Digital Manufacturing ou plataformas equivalentes.
• Desenvolvimento em linguagens como C#, Java, JavaScript, TypeScript, Python ou tecnologias similares.
• Desenvolvimento de aplicações web, APIs REST e serviços de integração.
• Conhecimento de frameworks como .NET, Spring Boot, Angular, React ou equivalentes.
• Experiência com bancos de dados SQL Server, Oracle, PostgreSQL ou similares.
• Conhecimento de modelagem de dados, stored procedures, consultas e otimização de desempenho.
• Experiência com integração entre MES e ERP, especialmente SAP.
• Conhecimento de padrões e protocolos de integração industrial, como OPC UA, MQTT ou equivalentes.
• Familiaridade com sistemas supervisórios, historiadores, PLCs e ambientes de automação industrial.
• Conhecimento de Docker, containers, microsserviços e ambientes cloud.
• Experiência com Git, versionamento de código e processos de CI/CD.
• Conhecimento de ferramentas de gestão de backlog e desenvolvimento, como Azure DevOps, Jira ou equivalentes.
• Experiência com testes automatizados, monitoramento e observabilidade de aplicações.
• Inglês para interação com documentação, fornecedores ou equipes internacionais.

Diferenciais

• Participação em projetos completos, desde o levantamento de requisitos até o go-live e a estabilização.
• Experiência de trabalho presencial em fábricas ou ambientes operacionais.
• Conhecimento de indicadores industriais, como OEE, disponibilidade, performance, qualidade, produtividade e perdas.
• Experiência com rastreabilidade de materiais, ordens de produção, apontamentos, receitas, parâmetros de processo ou controle de qualidade.
• Conhecimento de validação de sistemas computadorizados em indústrias reguladas.
• Experiência nos setores farmacêutico, alimentos e bebidas, bens de consumo, automotivo, químico, mineração ou agronegócio.
• Capacidade de coordenar tecnicamente desenvolvedores, fornecedores e diferentes frentes de trabalho.
• Certificações ou cursos relacionados a desenvolvimento de software, arquitetura, cloud, automação, MES ou gestão de projetos.

Perfil esperado

• Proximidade com o cliente e interesse em compreender a operação industrial.
• Capacidade de combinar visão funcional e conhecimento técnico.
• Autonomia para conduzir reuniões, organizar atividades e propor soluções.
• Senso de responsabilidade sobre a aplicação, desde sua concepção até a estabilização.
• Comunicação objetiva e capacidade de explicar temas técnicos para diferentes públicos.
• Colaboração com equipes multidisciplinares.
• Organização, pragmatismo e orientação para entrega.
• Capacidade de exercer liderança técnica sem depender de autoridade hierárquica.

CONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOS

Alguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles:

• All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de vida;
• Convênio para Pet;
• Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
• Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
• Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.

Outros benefícios:

• Birthday off;
• Gympass;
• Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
• Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
• Licença Maternidade de 180 dias;
• Licença Paternidade de 30 dias;
• Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
• Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
• Programa de bônus anual;
• Comissionamento por indicação de novos clientes.

PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO

Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.

E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.

Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!

Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:

• Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
• Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
• Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
• Avaliação de Desempenho semestral;
• Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
• Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
• Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
• Grounding – Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
• Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global.
• Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.