Pflegefachkraft (m/w/d)
- Unbefristete Anstellung nach Tarifvertrag inklusive einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Einstiegsbonus von 3.000 Euro bei einer Vollzeitkraft
- Zusätzliche Jahressonderzahlung sowie Leistungsentgelt
- Kollegiales Arbeitsumfeld und strukturierte Einarbeitung
- Transparente, vertrauensvolle und wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur
- Unterstützung bei fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen sowie ein großes Angebot an E-Learning-Programmen
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit und individuelle Arbeitszeitlösungen) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 Sonderurlaubstage für die Umzugszeit
- Bezuschussung des Deutschlandtickets sowie attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
- Initiative Gesunder Betrieb (Bezuschussung von Fitnessangeboten)
- Du übernimmst die pflegerische Betreuung unserer Patienten und bringst dabei dein fachliches Können sowie dein Einfühlungsvermögen ein
- Du setzt ärztliche Anordnungen zuverlässig um und unterstützt bei diagnostischen sowie therapeutischen Maßnahmen
- Als kompetente Ansprechperson stehst du Patienten und Angehörigen beratend zur Seite
- Schichtarbeit sowie Dienste an Sonn- und Feiertagen sind für dich selbstverständlich
- Deine Ideen tragen aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Pflegequalität bei
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger sowie idealerweise eine Fachweiterbildung in der Notfallpflege oder eine vergleichbare Qualifikation
- Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung runden dein Profil ab