PL・PM /プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)
Description
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■ この求人のポイント
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《経験を活かせる◎富士通等大手案件多数!》PL/PM幹部候補を募集★残業も少なく、働きやすい環境です!
私たちは、情報システムに関するコンサルティングやシステム設計・開発などを通じ、便利な世の中に貢献する独立系のシステム会社です。富士通やベネッセ、NTTデータグループなど大手企業と取引があり実績も多数。創業以来無借金経営で着実に成長を続けています。
今回は育成枠として新しい人員を募集することとなりました。
チャンスの多い環境で、私たちと成長しませんか?ご応募お待ちしています!
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■ 仕事内容
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具体的には
要件定義からリリースまで、プロジェクトの全工程に一貫して携わることができます。プライムまたは二次請け案件が中心のため、一部分だけでなく全体を見渡せる立場で経験を積めるのが特徴です。
また、開発は自社内とクライアント先で6:4の割合。数名~10名程度のチームで、協力しながらプロジェクトを進めていきます。
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務
働く環境について
エンジニアが働きやすい環境づくりを何よりも大切にしています。代表自身が未経験からエンジニアとしてキャリアをスタートさせたため、現場の気持ちを深く理解しています。
そのため、社員が数字に追われることなく開発に没頭できるよう、ワークライフバランスを重視した制度を整えています。
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■ 対象となる方
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【必須】
開発の上流工程経験者(外部設計、詳細設計を一人で担当されたなど)
└要件定義に関しては、上司の指示のもと経験したなどもOK
【歓迎】
PM/PLの業務経験
活気と成長に満ちた環境
平均年齢は35歳。社員が協力し合う、活気のある組織です。社歴や年齢に関わらず、実力や成果を正当に評価。意欲次第でスピーディーなキャリアアップも実現できる、風通しの良い社風が魅力です。
年間休日:120日
平均残業:14.8時間
平均有休取得率:10日
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■ 勤務時間
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9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)
※時間外労働の有無:有
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■ 勤務地
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大阪支店
大阪府大阪市淀川区西中島5-3-10
イトーピア新大阪ビル3F
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
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■ 交通アクセス
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大阪支店
…JR「新大阪駅」より徒歩4分
…御堂筋線「新大阪駅」より徒歩5分
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■ 給与
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【月給】277,000円~288,000円
※経験・能力を考慮し決定
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
初年度年収
400万円~700万円
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■ 昇給・賞与
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- 昇給年1回(7月)
- 賞与年2回(6月・12月)+実績賞与
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■ 諸手当
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- 通勤手当
- 残業手当
- 資格手当
- 家族手当(配偶者15,000円、第一子5,000円)
- 地域手当(大阪20,000円、東京40,000円)
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■ 休日・休暇
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【年間休日120日】
完全週休二日制(土日祝)
- 有給休暇(10日以上付与)
- 年末年始
- 慶弔休暇
- 特別休暇(産前産後・育児・介護)
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■ 福利厚生
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- 社会保険完備
- 退職金制度
- 在宅勤務
- 時短制度
- 自転車通勤可
- 服装自由
- 出産・育児支援制度
- 資格取得支援制度
- 研修支援制度
- 社員食堂・食事補助
- 従業員専用駐車場あり
- メンタルヘルスケア推進
- 社内イベント
- 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
応募資格
【必須】
- 開発の上流工程経験者(外部設計、詳細設計を一人で担当されたなど)
【歓迎】
- PM/PLの業務経験
活気と成長に満ちた環境
平均年齢は35歳。社員が協力し合う、活気のある組織です。社歴や年齢に関わらず、実力や成果を正当に評価。意欲次第でスピーディーなキャリアアップも実現できる、風通しの良い社風が魅力です。
- 年間休日:120日
- 平均残業:14.8時間
- 平均有休取得率:10日
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)※時間外労働の有無:有
福利厚生
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 在宅勤務
- 時短制度
- 自転車通勤可
- 服装自由
- 出産・育児支援制度
- 資格取得支援制度
- 研修支援制度
- 社員食堂・食事補助
- 従業員専用駐車場あり
- メンタルヘルスケア推進
- 社内イベント
- 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)