Pracownik do spraw księgowości (K/M)

Zakres obowiązków

praca w dziale kadrowo-finansowym, prowadzenie księgowości, kadr, płac i spraw ZUS

Wymagania

wykształcenie - średnie branżowe
wykształcenie - średnie zawodowe 4-letnie
wykształcenie - średnie zawodowe
wykształcenie - średnie ogólnokształcące
zawód - Pozostali pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości
umiejetności - Pracownik kadrowo-księgowy z obsługą komputera
umiejetności - obsługa programów komputerowych
umiejetności - kadry i płace
poziom wykształcenia: min. średnie; umiejętność obsługi programów komputerowych: księgowość, kadry i płace; umiejętność obsługi komputera i programów księgowych, znajomość przepisów prawa dotyczących spraw finansowo-kadrowych, doświadczenie zawodowe w sprawach dotyczących kadr i księgowości

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Wynagrodzenie brutto: od 8 000 PLN