Právník pro správu stavebních kontraktů | Claim Manager m/ž
Description
Právník pro správu stavebních kontraktů | Claim Manager m/ž
Opis stanowiska
Máte zkušenosti s přípravou nebo realizací dopravních staveb, rozumíte harmonogramům, změnovému řízení a hledáte možnost posunout se směrem ke smluvní a claimové agendě? Do našeho týmu smluvních podmínek hledáme Claim Managera, který bude pomáhat chránit zájmy společnosti na významných infrastrukturních projektech.
Nehledáme právníka. Hledáme stavebního profesionála, který rozumí tomu, jak stavba funguje v praxi, dokáže analyzovat dopady změn a chce se naučit pracovat se smluvními nároky (claims).
Co bude Vaší náplní práce?
- Identifikace událostí a rizik, která mohou zakládat vznik claimů.
- Analýza smluvní dokumentace a interpretace smluvních podmínek.
- Spolupráce s realizačními týmy při vyhodnocování dopadů změn na čas, náklady a průběh stavby.
- Příprava technických a časových odůvodnění claimů.
- Zpracování harmonogramových analýz a hodnocení dopadů jednotlivých událostí na termíny realizace.
- Evidence a správa změnových řízení.
- Příprava průběžných i závěrečných claimů vůči objednateli nebo subdodavatelům.
- Účast na jednáních se smluvními partnery a podpora při obhajobě nároků.
- Aktivní spolupráce s projektovými manažery, stavbyvedoucími, přípraváři a právním oddělením.
Wymagania
Koho hledáme?
- Vysokoškolské vzdělání stavebního směru.
- Zkušenosti z dopravních staveb (silnice, železnice, mosty, infrastrukturní projekty).
- Praxi s tvorbou, aktualizací nebo vyhodnocováním harmonogramů staveb.
- Znalost změnového řízení a projektové dokumentace.
- Schopnost analyzovat technické souvislosti a identifikovat rizika projektu.
- Analytické myšlení a orientaci v dokumentaci.
- Chuť rozvíjet se v oblasti smluvních podmínek a claim managementu.
- Angličtinu výhodou.
Výhodou bude, pokud máte zkušenosti jako:
- přípravář staveb,
- projektový manažer,
- asistent projektového manažera,
- specialista na harmonogramy,
- technická podpora realizace,
- koordinátor změnového řízení,
- nebo jiná pozice spojená s přípravou a řízením dopravních staveb.
Oferujemy
Co Vám nabídneme?
- Možnost stát se specialistou v atraktivní a perspektivní oblasti claim managementu.
- Zapojení do významných dopravních a infrastrukturních projektů.
- Úzkou spolupráci s odborníky na smluvní podmínky, realizaci staveb i právní agendu.
- Prostor pro odborný růst a další vzdělávání.
- Stabilní zázemí silné stavební společnosti.
- Služební automobil i pro soukromé účely.
- Volitelný příspěvek 2500 Kč měsíčně na volnočasové aktivity/DIP.
- Stravenkový paušál 110 Kč na den.
- 27 dnů dovolené.
- Plně hrazené životní pojištění.
Pokud rozumíte stavbám, harmonogramům a změnovému řízení, ale láká Vás více proniknout do světa smluvních nároků a smluvních vztahů, pak hledáme právě Vás.
Aplikuj
Rádi bychom Vás informovali, že v Skupině Budimex platí postupy týkající se interního oznamování v souladu se Zákonem z 14. června 2024 o ochraně oznamovatelů (Sb. z roku 2024, 928).
INFORMACE O OCHRANĚ ÚDAJŮ PŘI PŘIJÍMACÍM ŘÍZENÍ
Za účelem splnění požadavků nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (obecné nařízení o ochraně údajů) (dále jen „GDPR“) Vás informujeme:
Identifikační a kontaktní údaje správce údajů
- Správcem Vašich osobních údajů je společnost Budimex SA, (dále jen „Správce“) se sídlem: Siedmiogrodzka 9, 01-204 Varšava, Polská republika.
- Ve všech záležitostech souvisejících s ochranou osobních údajů se můžete na Správce obracet písemně na e-mailovou adresu: [email protected].
Účely zpracování a právní základ zpracování
- Vaše osobní údaje budou zpracovávány pro následující účely a na základě následujících právních základů:
- provádění přijímacího procesu, a to dle čl. 6 odst. 1 písm. c) GDPR v rozsahu osobních údajů vyžadovaných pracovněprávními předpisy a čl. 6 odst. 1 písm. a) GDPR v rozsahu dalších údajů uvedených v žádosti;
- provádění budoucích přijímacích procesů v případě souhlasu s účastí na dalších přijímacích procesech dle čl. 6 odst. 1 písm. a) GDPR;
- použití předložených podkladů k žádosti za účelem provedení výzkumu z hlediska spokojenosti s přijímacím nebo pracovním procesem dle čl. 6 odst. 1 písm. f) GDPR - oprávněný zájem, tj., průzkum spokojenosti s přijímacím procesem, provedení výzkumu pro zaměstnání;
- příprava pracovní smlouvy nebo jiné smlouvy v případě kladného výsledku přijímacího procesu dle čl. 6 odst. 1 písm. b) GDPR.
Kategorie příjemců osobních údajů
- Příjemci Vašich osobních údajů budou, v tomto pořadí, subjekty poskytující služby související s vedením přijímacího procesu, pracovněprávního procesu a personálního poradenství, poskytovatelé IT řešení, subjekty poskytující podporu přijímacím procesům, subjekty ze skupiny Budimex / Ferrovial, jejichž seznam je k dispozici u Správce, a další subjekty, pokud je jejich účast nezbytná pro realizaci výše uvedených účelů, a subjekty oprávněné k přijímání údajů na základě právních předpisů.
Předávání osobních údajů
- Osobní údaje mohou být předávány subjektům, jejichž prostřednictvím Správce dosahuje uvedených účelů, včetně subjektů udržujících IT infrastrukturu. V odůvodněných případech mohou být osobní údaje zpracovávány na dálku mimo Evropský hospodářský prostor (EHP). Pokud by k takovému předání došlo - což se může stát mimo jiné v souvislosti s možným využíváním IT řešení založených na cloudových řešeních nebo obsluhovaných servisním střediskem umístěným mimo EHP ze strany Správce, Správce zajistí mechanismus, který v souladu s právem Evropské unie legalizuje předání a poskytuje odpovídající záruky ochrany osobních údajů. Kopii popisu technických bezpečnostních opatření používaných k zabezpečení údajů přenášených mimo EHP můžete získat zasláním žádosti na následující adresu: [email protected].
Doba uchovávání osobních údajů
- Osobní údaje budou uchovávány:
- v případě souhlasu se zpracováním osobních údajů v budoucích přijímacích procesech - do odvolání souhlasu nebo po dobu 5 let od data udělení souhlasu;
- pro využití předložených podkladů k žádosti o zaměstnání pro účely průzkumu spokojenosti s přijímacím nebo pracovním procesem, budou osobní údaje uchovávány po dobu jednoho roku od podání žádosti o danou pracovní nabídku, nebo do doby než podáte účinnou námitku proti zpracování osobních údajů;
- v případě vedení přijímacího řízení a v případě sepsání pracovní smlouvy nebo jiné smlouvy po dobu, po kterou je uchovávání údajů vyžadováno příslušnými právními předpisy.
VAŠE PRÁVA
- V souvislosti se zpracováním osobních údajů máte následující práva:
- právo na odvolání souhlasu, právo na přístup k údajům, právo na opravu údajů, právo na výmaz údajů, právo na omezení zpracování údajů, právo na přenos údajů,
- souhlas lze odvolat písemně na následující e-mailovou adresu: [email protected]. Odvolání souhlasu nemá vliv na zákonnost zpracování, které bylo provedeno na základě souhlasu před jeho odvoláním,
- právo vznést námitku proti zpracování údajů - pokud je zpracování vašich osobních údajů založeno na tzv. oprávněném zájmu a za podmínek uvedených v ustanoveních GDPR,
- právo podat stížnost u dozorového úřadu (orgán veřejné moci zřízený k ochraně základních práv a svobod fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a k usnadnění volného pohybu osobních údajů v rámci Unie).
Na dozorový úřad v České republice se můžete obrátit na adrese:
Úřad pro ochranu osobních údajů
Pplk. Sochora 27
170 00 Praha 7
Tel. +420 234 665 111
Email: [email protected]
- Poskytnutí osobních údajů v rozsahu uvedeném v zákoníku práce a/nebo pracovněprávních předpisech nebo v jiných zvláštních zákonech (dle požadavků inzerátu) je nezbytné pro účast v přijímacím řízení. Poskytnutí ostatních osobních údajů je dobrovolné a nemá vliv na možnost účasti ve výběrovém řízení.